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2012年《市建人》第六期
&&&&&&& 两个&五位一体&构成党和国家战略新布局
　　党的十八大报告将中国特色社会主义事业总体布局从&四位一体&扩展为经济、政治、社会、文化、生态&五位一体&,这表明我们党对中国特色社会主义建设规律从认识到实践都达到新的水平。党的十八大在总体布局中增加了生态文明建设。这&五位一体&的总体布局,对应着全国老百姓的五大权益。特别是通过生态文明建设,我们党和国家将在实现当代人利益的同时,给自然留下更多修复空间,给农业留下更多良田,给子孙后代留下天蓝、地绿、水净的美好家园。
　　党的十八大报告中提出党的建设总体布局也是&五位一体&,即思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设。党的建设新的伟大工程&五位一体&总体布局中的反腐倡廉建设,体现的是中国共产党党的肌体的自我净化。
&&&&&& 科学发展观是党的指导思想的又一次与时俱进
&&&&&& 党的十八大报告进一步明确了科学发展观的历史定位,实现了党的指导思想又一次与时俱进。我们党在推进马克思主义中国化过程中有两次历史性飞跃,第一次飞跃形成了毛泽东思想；第二次飞跃是在改革开放新的伟大革命中,逐步形成的中国特色社会主义理论体系。这个理论体系实现了我们党的指导思想的三次与时俱进,第一次是将邓小平理论列为党的指导思想,第二次是将&三个代表&重要思想列为党的指导思想,第三次是将科学发展观列为党的指导思想,因而这是党的十八大报告最大的理论亮点和历史贡献。
&&&& &&&八项要求&丰富了中国特色社会主义内涵
党的十八大报告对中国特色社会主义作出新的理论概括,强调在新的历史条件下,夺取中国特色社会主义新胜利,必须牢牢把握八个基本要求:必须坚持人民主体地位,必须坚持解放和发展社会生产力,必须坚持推进改革开放,必须坚持维护社会公平正义,必须坚持走共同富裕道路,必须坚持促进社会和谐,必须坚持和平发展,必须坚持党的领导。这八条,不仅条条都有强烈的现实针对性、长远指导性,而且作为全党全国人民的共同信念,必将极大地推进解放思想、改革开放、凝聚力量、攻坚克难,扎扎实实夺取中国特色社会主义新胜利,奋力开拓中国特色社会主义更为广阔的发展前景。
& &&& &&两个目标&是夺取新胜利的两座里程碑
&&&&&& 党的十八大报告再次重申两个百年奋斗目标,一个是在中国共产党成立一百年时全面建成小康社会,一个是在新中国成立一百年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。重申这两个百年目标,是要强调,我们正处于近代以来中国历史上最接近中华民族伟大复兴目标的重要时刻,我们既倍加自豪,又对党和人民确立的理想信念倍加坚定,对党肩负的历史责任倍加清醒。这两个百年目标必将成为我们夺取中国特色社会主义新胜利的两座里程碑。
&&&&&&& 从&五个方面&充实完善了全面建设小康社会目标要求
&&&&&& 党的十八大报告提出&为全面建成小康社会而奋斗&,从&建设&到&建成&,这一字之变,是个质的飞跃,为我们扎扎实实迈向中华民族伟大复兴提供了一个看得见、摸得着、感受得到的阶段性目标,把全面建成惠及十几亿人口的更高水平小康社会美好前景,更加清晰地呈现在全国人民面前,必将极大激发全国人民的奋斗热情。
　　全面建成小康社会的新的目标要求分别是经济持续健康发展,人民民主不断扩大,文化软实力显著增强,人民生活水平全面提高,资源节约型、环境友好型社会建设取得重大进展。
　　这里最引人注目的目标是到2020年&实现国内生产总值和城乡居民人&均收入比2010年翻一番&。到那时,全国老百姓的衣食住行用水平将全面提高,基本公共服务均等化将总体实现,全民受教育程度和创新人才培养水平将明显提高,教育现代化将基本实现,城乡就业将更加充分,收入分配差距将会缩小,中等收入群体将持续扩大,扶贫对象将大幅减少,农业转移人口市民化进程将加快,城镇基本公共服务将实现常住人口全覆盖,人人享有基本医疗卫生服务,人居环境明显改善,住房保障体系基本形成。老百姓生活在社会主义中国的幸福感将普遍增强!
　　全面深化五大体制改革也在目标要求中全面呈现,明确了包括政治体制改革在内的深化改革开放的重点。用一个形象的概括,就叫做&高举旗帜走转改&,&高举旗帜&就是高举中国特色社会主义伟大旗帜,&走&就是坚定不移走中国特色社会主义道路,&转&就是加快转变经济发展方式,&改&就是全面深化改革开放。
&&&&&& 社会主义协商民主是政治体制改革重要内容
&&&&&& 党的十八大报告提出健全社会主义协商民主制度,这是我国人民民主的重要形式,有利于就经济社会发展重大问题和涉及群众切身利益的实际问题广泛协商,广纳群言、广集民智,增进共识、增强合力。把中国特色选举民主同社会主义协商民主相结合,将有利于健全民主制度、丰富民主形式,扩大社会主义民主,发展社会主义政治文明,为实现最广泛的人民民主确立正确方向。
&&&&&& 24个字分三个层次概括了社会主义核心价值观
&&&&&& 党的十八大报告用24个字提出社会主义核心价值观的表述。从国家层面看,是富强、民主、文明、和谐；从社会层面看,是自由、平等、公正、法治；从公民个人层面看,是爱国、敬业、诚信、友善。这三个层面的社会主义核心价值观的表述,体现了正确处理国家、集体、个人三者利益关系的思想方法。
&&&&&& &三型&是对执政党自身建设规律的更全面把握
&&&&&&& 党的十八大报告提出建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党。这&三型&目标,表明我们对执政党建设规律的把握更自觉、更全面、更深刻。在党的十八大报告中,人民是个关键词,服务也是个关键词。坚持人民主体地位,更好保障人民权益、更好保障人民当家做主贯穿报告始终,为人民服务也贯穿报告始终。在社会主义经济、政治、文化、社会、生态建设部分的论述和部署中,处处体现了我们党和国家全方位为人民服务,加强各方面、各领域服务体系建设,服务各方面人群的服务功能、服务效能。同时,党的十八大报告也对基层&服务型&党组织建设作出了总体部署,必将充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,进一步夯实党执政的基层组织基础。&
中央经济工作会议提出的2013年经济工作总体要求和主要任务
&&&&&& 总体要求是要深入学习和全面贯彻落实党的十八大精神，坚持以邓小平理论、&三个代表&重要思想、科学发展观为指导，紧紧围绕主题主线，以提高经济增长质量和效益为中心，稳中求进，开拓创新，扎实开局，进一步深化改革开放，进一步强化创新驱动，加强和改善宏观调控，积极扩大国内需求，加大经济结构战略性调整力度，着力保障和改善民生，增强经济发展的内生活力和动力，保持物价总水平基本稳定，实现经济持续健康发展和社会和谐稳定。
&&&&&&&主要任务：一是加强和改善宏观调控，促进经济持续健康发展。二是夯实农业基础，保障农产品供给。三是加快调整产业结构，提高产业整体素质。四是积极稳妥推进城镇化，着力提高城镇化质量。五是加强民生保障，提高人民生活水平。六是全面深化经济体制改革，坚定不移扩大开放。&
公司赴江苏建筑企业考察学习
&&&&&& 11月5日&11日，公司组织部分班子成员、机关部室负责人和部分基层单位负责人，与市国资委有关部门工作人员一行，在市国资委党委书记卢天狮，公司董事长、党委书记牛正泽的带领下，赴江苏省建集团、江苏扬建集团、南通四建集团等考察，学习借鉴他们的先进企业管理模式和成功改制经验，为公司下一步深化改革积累了宝贵经验。&&&&（王泽强）
公司党委、纪委组织廉政警示教育
&&&&&& 11月21日，公司党委、纪委组织138名中层以上管理人员和项目经理到运城市廉政警示教育基地接受警示教育。在参观廉政图片展中，一则则廉政箴言、一位位廉政楷模、一个个巨贪大腐，使大家心灵得到净化、洗礼；在观看运城市纪委拍摄的《&蜂&窝下的罪恶》警示教育专题片中，这些发生在自己身边的腐败人和事，给大家带来振聋发聩的冲击和震撼；在重温入党誓词中，更加坚定理想信念；在体会交流中，谈感受讲心得，廉洁自律表决心。最后公司纪委书记蔡俊刚在总结讲话中，通报了公司一起项目经理失职罪案查处情况，对全公司各级管理人员廉洁自律、廉洁经营提出明确要求。通过警示教育，进一步提高了公司各级管理人员的廉洁勤政意识，为加强企业党风廉政建设奠定了坚实基础。&&&&&&&& （吴炫君）
公司党委举办学习党的十八大精神专题讲座
&&&&&& 为深入学习宣传贯彻党的十八大精神，12月2日,公司党委特邀原运城市委党校副校长张健教授在13楼会议室举办学习党的十八大精神专题讲座。全公司中层以上管理人员和在职党员150余人参加了学习。张健教授紧扣党的十八大主题，用平实通俗的语言，提纲挈领地对十八大报告中提出的一系列新思想、新观点、新论述进行了深入浅出地解读和阐述,对十八大的精神实质和丰富内涵作了深刻剖析，使参加学习人员对十八大精神有了更加深入的了解。& （吴炫君）
房产公司开展&大干90天、突击完成目标任务&劳动竞赛活动
&&&&&& 房产公司在10月28日召开的全体员工大会上明确了11月至明年元月四大目标任务，一是盛世&绿苑一期工程全部完成；二期工程全部交工并完成结算；三期工程20#-25#楼主体封顶，26#-30#楼竣工交验；加大二期购房收款力度，制定年底前的销售收款及银行按揭贷款计划；三期工程完成价格申报工作。二是盛世&雅苑工程全面交工，并完成通气试暖，移交物业管理；结算工作全面完成；加大购房收款力度，完成银行按揭手续的办理，确保按揭款到帐。三是信合&佳苑完成全部打桩、垫层；完成所有法定手续的申报办理工作。四是安全文明和谐稳定：在突击完成目标中要坚持稳中求进、进中求好、好中求快，以安全文明和谐稳定推动目标顺利实现。
&&&&&& 为鼓励广大员工尽心竭力工作，工会在广大员工中紧紧围绕目标开展了&大干90天、突击完成目标任务&劳动竞赛活动。通过此次竞赛，有力地推进各项目开发建设进度，加快销售款回收速度，进一步增强员工团结协作意识，打造一支精干高效的房产开发员工团队，推动目标任务顺利实现，向庆祝公司成立60周年献礼。
&&&&&& 为使竞赛活动不走过程，真正起到推动目标任务实现，房产公司提出了三点要求和评比办法：
&&&&& &一是抓计划，重控制。要求各科室、项目对照活动竞赛目标，把所属本科室、本项目的目标工作任务量化到每一个节点、细化到每一项工序、落实到每一个人员，围绕目标计划科学合理组织人员，迅速掀起大干快上、你追我赶的工作热潮，保证总体进度达到竞赛目的。
&&&&&& 二是抓质量，重细节。要求各科室、项目在大干快上的热潮中，切记工作和工程质量方面的细节，从细节上全面提高实现目标任务水平，确保每项工作、每个项目做成精品，内实外美，经得起历史和业主的检验。
&&&&&& 三是抓源头，重防范。要求各科室、项目在借竞赛活动推动目标任务实现中，切记安全文明和谐稳定，特别是在党的十八召开期间，全面落实安全工作责任制，做好重点项目预警和应急工作，一旦发现苗头坚决要求予以整改查处，决不能因赶进度而降低工作标准和工程质量，更不能因抓进度而放松安全要求，竞赛的最终目的是推动目标任务在安全文明和谐稳定中顺利实现。
&&&&&&& 在竞赛活动结束时，依据目标任务内容评选出在竞赛中表现突出的先进科室1个、先进项目1个、先进个人3&5名。对评选出的先进科室、项目和先进个人，召开年度表彰大会颁发证书和奖品，对作出特别贡献的先进科室、项目和先进个人，将推荐参加明年公司和省、市五一劳动节表彰。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&（胡成海）&
钢筋即将进入高强时代
&&&&&& 钢筋的发明并成功应用于建筑工程中，是人类历史上建筑材料的革命。钢筋以其优越的物理力学性能，已成为建筑的灵魂。随着科学技术的进步和生产发展，钢筋的物理性能得到进一步挖掘和提高，普通钢筋已不能适应发展的潮流，特别是在当今节能减排的大背景下，普通钢筋正逐步退出历史舞台，进入高强时代。
&&&&&& 1.高强钢筋的优势
&&&&&& 高强钢筋指抗拉屈服强度大于400MPa的带肋钢筋，相对于普通钢筋具有强度高、综合性能优越的特点。建筑工程用钢量大，据统计，2010年建筑钢筋用量已达1.3亿t，并仍将呈上升趋势，应用高强钢筋替代目前大量使用的普通钢筋，可节约钢材12%以上。钢筋生产需耗费大量的不可再生资源&&铁矿石，以及加工所需燃料（煤炭等），并排出大量污染物，造成环境破坏。随着我国碳排放权制度和PM2.5制度的推进，使用高强钢筋建造低碳建筑，对于创建资源节约型和环境友好型社会意义重大。
&&&&&& 使用高强钢筋可以提高受力构件性能，减小受力构件所占体积，增大建筑物有效利用面积。钢筋的力学性能是以钢筋为骨架的各种结构形式的基础，钢筋力学性能提高了，其构件力学性能随之提高，可以使整个受力构件变得更加轻巧，释放出空间加以利用。使用高强钢筋还可以创新和丰富现有的建筑结构体系，为日益增高的高层、超高层及大体量建筑结构提供支持。
&&&&& 使用高强钢筋可以减少建设单位投资，提高经济效益。钢筋在建筑工程投资中占比重很大，特别是高层、超高层建筑，以节约钢材带来的直接经济效益和降低其他构件成本带来的间接经济效益可观。再加上使用高强钢筋后，施工过程中钢筋使用量和加工量减少，有利于控制以钢筋混凝土结构为主的混凝土浇筑质量，加快施工速度。
&&&&&& 2.高强钢筋的推广
&&&&&& 日，住房和城乡建设部、工业和信息化部针对高强钢筋发展的实际情况，根据《国务院关于印发&十二五&节能减排综合性工作方案的通知》（国发[2011]26号）和《国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》，联合出台了《住房和城乡建设部、工业和信息化部关于加快应用高强钢筋的指导意见》（建标[2012]1号文件）（以下简称《意见》），为高强钢筋的发展做出了重要安排。根据《意见》要求，截止2013年底，在建筑工程中淘汰335MPa级螺纹钢筋，将光圆钢筋的强度等级从235MPa提高到300，400，500MPa，优先使用400MPa级螺纹钢筋，积极推广500MPa级螺纹钢筋，开展600MPa级及以上螺纹钢筋产品研发，截至2015年度，高强钢筋的产量占螺纹钢筋总产量的80%，在建筑工程中使用量达到建筑用钢筋总量的65%以上。并加快了相关标准规范的修订，以适应高强钢筋技术的发展。
&&&&&&&为保证推广高强钢筋目标的实现，《意见》还出台了8条措施来保证高强钢筋快速推广，为高强钢筋又好又快的应用保驾护航。
&&&&&& 3.影响高强钢筋推广的因素及对策
&&&&&& 当下正值国家大力推行高强钢筋使用的转型时期，首先要解决的是标准体系问题。现行的建筑规范标准体系没有与钢筋技术的发展同步进行，使得生产厂家、建设、设计、监理、施工人员没有标准可依。现行的专业技术规范标准如《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB，2011年版）等都还是以HPB235，HRB335，HRB400，RRB400进行分类编制的，500MPa级、600MPa级带肋钢筋的应用规范和标准尚未出台。国家相关部门已经着手组织修订这类规范和标准，日正式实施的《混凝土结构设计规范》（GB）揭开了高强钢筋建筑规范修订的序幕，钢筋混凝土用钢的产品标准于2012年也即将完成修订。随着各类建筑规范的逐步修订和完善，会更好地促进高强钢筋的应用。
其次，国内能够生产500MPa级及以上高强钢筋的钢厂还不多，取得生产许可证的更少，而且价格较普通钢筋偏高，制约了高强钢筋的发展。因此要从源头入手，钢材生产企业要加快技术研发和改造力度，供应更多质量好、价格低的产品。作为建设方，应切实履行社会责任，积极响应政府号召，使用高强钢筋，为创建低碳节能型社会做出贡献。政府部门要积极引导建设主体单位增加高强钢筋的使用率，从制度、税收、财政等方面进行扶持，激发应用高强钢筋的积极性。（摘自《建筑工人》2012年第10期）
做党和人民的公仆
&&庆祝公司成立60周年
&&&&&& 王抚民是河津市赵家庄乡北里村人。1930年6月出生，7岁时上本村私塾，14岁完小毕业，考入河津县完全中学。1948年3月转入新绛中学政干班，同年6月入党。1949年秋参加南下工作团。1951年在西康省任县委副书记、西康省国营造纸厂党支部书记、国营制革厂党委书记。1977年春调回运城工作，任运城地区建筑工程总公司党委副书记、副经理、党委书记。1984年离职任视导员，1992年离休。
&&&&&& 在近半个世纪的工作中，王抚民忠诚于党的事业，勤勤恳恳、任劳任怨，艰苦奋斗、廉洁自律，表里如一、作风正派，联系群众、甘当公仆，多次被评为先进工作者和模范党员。发挥着一个共产党员的先锋模范作用和领导干部的表率作用。干部员工认同他是个信得过的人、党的好干部、人民的好公仆。
&&&&& &当好班长& 与&一班人&共同战斗
&&&&& &王抚民在地建任职七年时间，时刻不忘党的全心全意为人民服务的宗旨。他把当好班长，带领党委&一班人&团结拚搏，共同奋斗，克服困难，
完成上级党委交给的各项任务作为自己工作的奋斗目标。
&&&&& &在计划经济年代里，企业实行党委领导下的厂长负责制。王抚民主持党委工作，认真执行党的民主集中制，坚持原则，发挥党委集体领导作用，使党委&一班人&形成一个拳头，有分工，有合作，步调一致，协同合作，下去一把抓，回来再分家。各自发挥自己的聪明才智，共同为完成企业的生产任务而奋斗。班长作为带头人，在工作中既行使领导权，但又不包揽行政事务，放手支持行政领导大胆工作。工作中发生问题后，班长首先要勇于承担责任，给党委&一班人&撑腰，既不扩大事态，同时积极解决问题，促使了党委&一班人&的团结和协作。有一次在党委会上，有两个党委成员在发言中互相说攻击之类的话，很明显是工作中产生了矛盾。散会后，王抚民把他俩人叫到一起，让他们敞开胸怀各自说出自己的心里话，把问题摆在了桌面上。为促使俩人的团结，王抚民给他们讲了廉颇与蔺相如&将相和&的故事，帮助他们消除隔阂，增强了团结。
&&&&&& 在认真贯彻民主集中制的同时，加强对班子成员民主生活会的领导和监督。党委&一班人&每季开一次民主生活会，会前由个人做好准备，会上积极开展批评与自我批评。对于非原则问题，只要个人检查认识好，并能吸取教训，不追究责任。但对原则性问题，必须认真对待，责令在党委会上作出深刻检查，要求其虚心改正错误，挽回不良影响。1978年间曾发生过党委个别领导不顾财务规定，私自应允将5万元流动资金借给上级主管部门，另一次将17立方木材支援某部队等问题。事情暴露出来后，王抚民先找这位领导个别交谈，了解事情发生的缘由。在党委民主生活会上，这位领导作了深刻的自我批评，与会人员语重心长地进行了帮助，即使事情发生的原因有它的实际情况，但也绝不能违反财经制度。通过这两件事，大家共同吸取教训，引以为戒，保证今后不再发生类似问题。
&&&&&& 党委在改进领导作风上，规定了&三七&开工作制度。每个党委成员都要蹲点包工地，实行七天工作，三天参加劳动。领导干部下去要跟工人同吃、同住、同劳动，每月统计报告一次，民主生活会上是必须作自我检查的一项内容。这项制度一直坚持得比较好，既有利于改进领导作风，又有利于深入实际，调查研究，现场办公，解决难题。
&&&&&& 在工作方法上，党委采用抓两头、带中间，推动全局工作的开展。发挥工会和共青团的职能作用，每年都组织开展轰轰烈烈、扎扎实实的劳动竞赛，组织了多次的现场打擂比武。瓦工班长侯占云、侯兆林、王富贵等齐上阵，比赛砌砖运用&一砌一刀法&，获胜者现场交流经验，帮助后进赶先进。加工厂预制车间普工韩若林，在筛砂岗位上不畏酷伏，不畏严寒，终年战斗在生产一线，出色完成生产任务，被群众称赞为&老黄牛&。机运队库管员姚海珠，坚守岗位，坚持按规定领发料，精打细算，人们称为&红管家。&
&&&&&& 深入实际& 做细致的思想工作
&&&&&& 思想工作是做人的转化工作，既不能急风暴雨，也不能一把钥匙开千把锁。王抚民从事党的工作多年，深深懂得从实际出发，调查研究，针对性地采用一把钥匙开一把锁，把思想工作做细做活的道理。
&&&&&& 他在拖拉机厂建设工地蹲点期间，一天听到班长王富贵说：他班有个青年工人，不遵守工地劳动纪律，迟到早退，多次批评都没有效果。王抚民听说此事后，既没有急于表态，也没有急于去找这位青年谈话，而是用了三天时间去调查研究。他主动接近这位年轻人，摸清了情况后针对性地解决问题。他曾与青年工人同住一起，观察他的生活习惯。在接触中，发现这个青年工人头发长得很长，衣服穿得不整齐，说话随便撂凉腔，每天的工作任务不能按时完成。第四天吃中午饭时，他俩坐在一起，这个青年人饭量大，领的饭不够吃。王抚民把自己买的饭让给他一些。中午休息时，他发现这位青年人抽烟，便主动递给他一根烟，随便和他聊起了家常。在谈话中了解到，工地生产忙，没有星期天，工人理发洗澡都没有时间。他问这个青年人你今天迟到是为什么，他说去理发了。他还发现这个青年干起活来很卖力，和一池子混凝土一口气就干完了。他问你对干这活有啥意见，年青人说，我爱干包工活，只要班长能把全天的任务让他包下来，他保证按时完成任务，不耽误生产。在时间上不要卡得过死。
王抚民把这个青年的想法给班长说了后，班长也觉得用人要取其之长，补其之短。决定让他把全班和水泥的任务包下来，每天要和好三大池子水泥，不能耽误砌砖使用。这样搞了小包干后，把这个青年积极性调动起来了。这样做了之后，第二天早晨王抚民八点来工地上班，这个青年已经提前两个小时到了，把和三池子水泥的原料都运到现场，正准备放水去和。王抚民赶快帮忙拉水龙带，和他一起干活，不到两个小时，三池子水泥和好了，青年人和他都累得满头大汗。班长看了笑嘻嘻，青年人乐开怀，以后的工作就顺利了。
&&&&&&& 严于律己& 带头纠正不正之风&
&&&&&& 王抚民从制革厂调到建筑公司，发现这个行业工地分散，点多面广，人员流动性大，在材料管理上存在漏洞。如果不抓紧人、材、物的管理，会助长不正之风的滋长和蔓延，给国家财产造成损失。他以身作则，规定了三条：一不搞以权谋私；二不搞请客送礼；三不向工地索要钢材、木材、水泥，贪占公物。
&&&&&& 他主持党委工作，首先给领导干部规定了不能公车私用。领导到地区开会，是集体行动的，允许派车接送。个人单独去开会，除了风雨天气，一律骑自行车去，不准派车接送。1978年他父亲病逝，用公车接送了两趟。丧事办完后，他及时到财务科付了70多元燃油费。王抚民父亲去世的消息，他没有给机关同志讲，也没收任何人的礼，公司领导到他家进行了慰问。一次，有个太钢工人想调回建筑公司工作，给他送了两条大前门烟，并许诺给他做一套不锈钢厨具，被他当面拒绝。一队有个瓦工班长，是公司的骨干，因家庭困难，想调回河津工作。晚上到家里给王书记送了一条恒大烟，还留下一封老同学写给他的信。王抚民见到烟后很生气，第二天把烟送到一队书记那里，要求在全队召开职工大会，公开曝光，借以杜绝不正之风。后来经一队领导劝说，不要开大会了，把烟退了回去作为了结。事隔一段时间，王抚民了解到这位班长确实家庭有困难，妻子病重，卧床不起，三个孩子无人照管，是个实际问题。在党委会上他主动讲了这位班长的实际困难，征求大家意见，批准了这位班长的工作调动。类似因工作调动上万送礼求情的事情很多，他都拒不收礼。他对党委成员说，人事调动公司有规定，要由会议讨论，个人不能在私下做许诺。
&&&&& &夏县警校工地是一项重点工程。有人向他反映说，工地进的砂子不纯，管材料的有人拉关系，走后门，用土砂顶替好砂，从中谋利的问题。他立即找到材料科长，要求查个水落石出。材料科长亲自到工地调查，查清并不存在材料人员谋利问题，制止了送土砂的车辆，拒绝给送土砂的人付款。干部职工知道这件事后，都说王书记这人办事认真，碰到问题有打破砂锅问到底的精神。
&&&&&& 有一年在查处职工建私房时，地区纪委书记把王抚民叫去，说有人反映建筑公司领导有人盖私房，要求他回去自查自纠。王抚民立即召开党委会，要求每个公司领导都在会上说清楚自己建私房了没有。党委成员每个人都作了保证，没有一个人建私房。地区纪委又通知调查一个中层干部和一个工长建私房问题，要求严格查处。王抚民亲自主持调查，最后落实这两位同志确实盖了房，但不属于查房范围。将情况向上级汇报后，才算结了案。
&&&&&& 王抚民在公司任职七年中，始终在个人问题上谨慎小心，严于律已，廉洁守法，没有给子女谋私利，没有贪占公家的便宜，是个两袖清风的好干部。
&&&&&& 为民服务& 关心职工文化生活
&&&&&& 七十年代末和八十年代初，公司的文化娱乐活动搞得很活跃。党委重视、行政支持建立起文艺团体，购置了服装、道具，抽调文艺骨干编排了蒲剧《姊妹移嫁》、歌舞、小品、快板等节目，巡回下工地演出，举办工地消夏文艺晚会，诗歌朗诵会，还组织到各县进行演出，在公司内外影响很大。工人们在节假日和休息天能看到和参加形式多样的文化生活，欣赏自编自演的身边好人好事，鼓舞了干劲，促进了生产。公司建起图书室，基层单位建起文化室，职工有了固定的文化活动场所。
&&&&&& 为加强职工体育锻炼，公司每年都要组织体育比赛，如篮球、乒乓球、羽毛球、象棋、拔河等竞赛项目。文化活动搞得好的单位，公司还给予奖励。体育运动的开展给建筑工人带来了生产生活上的乐趣。
&&&&& &在七八十年代，上级规定公司每年用于新建和维修职工宿舍的资金不得超过10万元。这些资金的使用都要经过党委会集体讨论，由一位行政领导去办。每年都对职工住房进行维修和地下水道疏通，新建了科技楼、影剧院和蓄水池。党委加强监督检查，把有限的资金使用好，多给职工谋福利。80年后，为解决职工子女就业难问题，经上级有关部门批准，公司创办了技工学校，吸纳了数十名职工子女入学。公司抽调强有力的干部抓技校工作，经过两年时间的教学和实习，这批学员毕业后全部分配到生产第一线，为基层单位输送了骨干力量，特别是弥补了技术工人的短缺。
&&&&&& 为办好职工食堂，公司在黄河滩开发滩地400多亩，抽调专业人员搞种植。每年收获的小麦、玉米、豆子、杂粮、瓜菜等，都补贴到集体食堂，用于改善职工生活。有一年过春节，食堂杀了口400多斤重的猪，供春节职工集体就餐。有人反映说，有位公司领导把猪头拿回他家去了。王抚民在党委会上查询此事，最后弄清楚那位领导是花钱买了猪头，炊事员给过的秤，事情才得以了结。
在王抚民主持党委工作期间，公司每年完成施工产值一百多万元，除完成国家上缴利税外，累计盈利二百多万元。
&&&&&& 王抚民在学习十八大精神时说：&十八大具有划时代的意义，开得很成功。十八大把民生问题提到新的高度，关心群众生活，为群众办实事、办好事，是党的根本宗旨，只有全心全意为人民服务，造福于人民，做人民的公仆，共产党才能赢得人民的信任和拥护，永远立于不败之地。&（作者为公司退休职工）
六十年的辉煌成就&&& 市建人的骄傲自豪
&&庆祝公司成立60周年
&&&&&&& 弹指挥间、沧桑巨变，2013年元月是公司成立60周年。60年来，市建人一辈一辈的艰苦创业，勇于探索，承前启后，尤其是改革开放以来，特别是近三年来，企业发生了翻天覆地的变化，社会信誉和经济效益同步提升，综合实力显示出强大的生命力，员工福利待遇大幅提高，市建集团像一个巨人，即将崛起河东大地，走出省外，名传四海，激励全体员工满怀信心努力奋斗，共同创造企业更加繁荣和员工生活更加美好的未来。在庆祝公司成立60周年之际，回顾目睹企业发展成就，向庆祝公司成立60周年献礼，真切表达我热爱企业、感恩企业，为企业再创辉煌作贡献的真挚情怀。
&&&&&&& 一、规模不断扩大，产值高速增长
&&&&&&& 改革开放以来，尤其是2003年底企业全面完成资产和人员身份&双置换&的体制改革，特别是目前进一步深化企业体制改革，优化股权结构，国有资本有序退出，走集团化经营道路，实现经营体制和经营机制的重大转变，促进企业发展强大。60年来，企业规模由土建施工、安装、机械运输、加工厂等八个下属施工单位，扩大到今天的土建、安装、机施、房产、钢结构、市政工程、机电、装饰、门窗、防水、设备租赁等28个下属分支机构。由二级建安施工企业晋升为国家工业与民用建筑施工总承包一级企业。近三年经济效益实现突飞猛增，承揽工程任务从2008年的5亿元，增长到2011年的10.2亿元；完成产值从2008年的2.8亿元，增长到2011年的6.45亿元；年实现利润从2008年的88万元，增长到2011年的205万元。2011年公司上交国家税费首次突破3000万元大关，成为名符其实的纳税大户。这些数字充分证明，企业在科学发展观的正确指引下，正朝着集团化发展的目标大步前进。
&&&&&& 二、社会信誉显著提高，荣誉称号叠至而来
&&&&&& 近几年，公司把创建优质工程，作为提升建设工程的质量，培育一支综合素质过硬的项目施工管理团队和一批经济技术管理人才的有效途径，全力打造企业品牌，提高社会信誉。截止目前创建地市级优良工程&关公杯&质量奖、省级优良工程&汾水杯&质量奖共100多项。先后荣获&山西省模范单位&、&山西省优秀建筑企业&、&山西省安全先进生产单位&、&山西省建筑企业用户满意工程&、&全国工人先锋号&、&运城市纳税大户&、&全省保障性安居工程建设先进单位&等数百项荣誉称号。特别是日，四川汶川发生突如其来的特大地震灾害后，公司积极响应省市号召，完成了都江堰市大观镇荷园、双乐两个小区过渡安置房的施工任务，全面履行企业社会责任，向灾区人民献出博大爱心，被中华全国总工会授予&抗震救灾重建家园工人先锋号&、被市委授予&抗震救灾先进基层党组织&、& 抗震救灾先进集体&。这些荣誉的获得标志着企业社会信誉和社会效益显著提高，同时也得到了社会各界人士的认可，为全市经济社会建设作出了突出贡献。
&&&&&&&&三、改善办公住宿环境，福利待遇大幅提高
&&&&&&& 公司始终以&改善办公环境条件、提高员工福利待遇、关爱员工身心健康、激发员工工作干劲&为出发点，近三年，办公楼由80年代所建的三层楼到现在13层现代化办公大楼，电话由手工转接、半自动交换总机、到自动拔号和电脑网络信息无纸化办公，为干部员工创造了良好的办公环境，生产施工也随之实现机械化，大大减轻施工人员的劳动强度，提高了工作效益。员工住房由公房、集资住房家属院、到营建商品住宅，发展到今天的盛世&花园小区和盛世&雅苑小区，提升了员工的居住环境品位。建立了员工公寓、餐厅，使单身员工居住生活水平不断提高，员工年均收入从2008年的1.7万元，增长到2011年的2.6万元，坚持对全体员工年度体检、外出考察观摩学习等福利待遇不断提高，实现了员工与企业共享发展成果，进一步激发了员工的工作积极性、创造性。
&&&&&&& 四、实施企业战略目标，推动企业发展壮大
&&&&&&& 党的十七大召开以来，公司制定了《年五年发展规划》战略目标。为了确保各项奋斗目标真正落到实处，在今年元月召开的经济工作会暨员工代表大会上向全体干部员工提出要求，借喜迎党的十八大召开的大好契机，进一步深入贯彻公司&年发展规划&精神，继续执行&两业为主、双轮驱动、多元并举、协调发展&的经营方针，以&深化转型、加快提高、持续创新、稳健发展&为工作主线，以&惠及员工、共享成果&为着力点，在优化管理保证质量，强化市场稳定规模的同时，突出强调投资回报，加速创新盈利模式，努力打造全市领先、全省一流、具有较强竞争实力的大型企业集团，向党的十八大召开献礼。
&&&&&& 五、构建企业特色文化，丰富员工文化生活
&&&&&& 近三年，公司把企业文化建设提到了前所未有的高度，努力构建与时代相适应的企业特色文化。首先系统地编制出了企业标识、企业目标、企业精神、企业发展战略、指导思想、经营理念等企业文化内容；其次系统编制了办公、项目、技术等各项工作制度文化，推动各项工作走上制度化、规范化的轨道；三是把企业文化渗透到工程项目中，建立围挡文化墙、现场安全标识、环境管理体系、质量意识、各类安全技术和工程质量规范等宣传文化，时刻提醒员工牢记操作规程，增强安全生产质量意识；四是建立培训中心、图书室、娱乐中心，为提高员工文化、政治、业务技术素质搭建平台，全力提高员工整体素质，为企业健康可持续发展奠定人才基础。图书室、娱乐中心被市总和全总授予示范单位。五是借元旦、五一、十一等重大节日，举办&歌颂祖国、情暖职工&文艺演出，获市&庆五一、颂党恩&合唱比赛第一名，参加全省合唱比赛获得优秀奖；组织员工拔河、广播操、书画摄影展等比赛，2名员工参加市摄影作品赛分别获二、三等奖，男队参加全市篮球比赛获得企业组亚军，充分展示了企业员工团结进取、拚搏向上的精神风貌。
作为市建的一分子，我们要继续发扬锐意进取、开拓创新的精神，满怀豪情，认真学习宣传贯彻党的十八大精神，坚定不移地走深化企业体制机制改革之路，团结一致，扎实工作，助推企业蓬勃发展，争取为全市经济社会发展作出更大更多的贡献。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&（作者为房产公司党支部书记）
忠诚于企业是我们员工的责任
&&&&&&& 忠诚于企业就是忠诚于自己，对企业有一种责任感、归宿感，便找到了幸福的源泉。1989年，我走进了这个企业。20多年来，见证着企业一步步的发展壮大，现如今企业已成为集土建、安装、装饰、市政、机电、房地产开发于一体的集团化公司。企业的可持续发展为我提供了广阔的发展平台和稳定的收入，也为我赢得了更多的尊重，我可以尽情地在自己的工作岗位上发挥聪明才智。在这个大家庭里，我有一种安全、放松、和谐、温暖的感觉，&大河有水小河满&，企业的持续稳定发展就是员工最大的幸福。
&&&&&& 在纷繁复杂的当今社会中，可以说到处都充满着诱惑。对于一个职场人来说，诱惑不仅是一个美丽的传说，更是一种信念的考验。只有那些不为诱惑所动，经得住利益考验的人，才能赢得他人的尊重，赢得企业的认可，从而赢得更多的发展机会。作为公司员工，要时刻将公司的发展目标和自己的前途命运紧紧联系在一起。这样你就会有一种和公司命运相依的感觉，自己平凡的工作就被赋予了更积极的内涵，自己便有了一种主人翁的责任感，便有了一种克服重重困难开展工作的激情，你就会对公司始终充满信念、充满希望、充满热爱。
&&&&&& 当工作是一种乐趣时，生活就是一种享受；当工作只是一种义务时，生活则是一种苦役。我们每个人都想使自己的生活过得快乐、过得有意义。无论你愿望如何，无法回避的事实是：我们首先得生存，在此之上，才能谈到个人的愿望和追求。因此，我们得有一份工作，并努力干好它、珍惜它。比尔盖茨有这样一句话：&人可以不伟大，但不可以没有责任心。&他认为对工作认真负责，是每位员工应有的品质，无论你在什么工作岗位上，即使职位再渺小，工作再平凡，也伴有不可推卸的责任。一个人在工作中勇于承担责任，积极主动地为企业发展尽最大努力，这样就会获得更多的机会。同理，一个人若放弃了自己对工作的责任，当一天和尚撞一天钟，得过且过，敷衍了事，那也就放弃了在企业发展的机会，最终会被淘汰出局。
&&&&&&& 一个人对待工作的态度，来自强烈的责任感，只有具备对企业与工作高度负责的精神，把自己的工作当成生命中的一项伟大的事业来做，用心用智慧，担当责任，与企业共进退，与企业共荣辱，也才能在这项艰巨的任务中发挥潜力，积累经验，经受考验，实现职业人生的跨越。
&&&&&& 在决定一个人职业成功的诸多因素中，有统计发现：能力大小及职业素养占20%，专业技能占40%，态度占40%，而100%的忠诚敬业则是一个人获得上述成功因素的唯一途径，是实现和创造自我价值的最大秘诀。因为这样的人才是企业真正需要的人，所以对企业忠诚，自觉维护企业的利益，事实上就是忠诚自己的事业，维护自身的利益，这才是具有大智慧的员工。（作者为第六分公司党支部副书记）
从泥瓦匠到城市美容师
&&&&&& 从用泥土做坯建房，到混凝土浇筑高楼大厦；从以建造土木灰瓦平房为主业，到以建设百米高楼为重点，60年来，运城建工为城市的发展付出了殊为艰辛的努力，企业的发展成果也显而易见。城市面貌60年来发生的变化，很难用一句简单的话完整地总结。今天，我们回顾运城建工这60年的发展历程，循着一代代市建人走过的道路，解读从泥瓦匠到建筑师再到城市美容师的演变过程，从中汲取营养，为运城建工更加辉煌的明天而描绘着，描绘着&&
&&&&& 我来市建近三年来，通过学习有关材料和同事们常常提到的市建知名人士，创业人段子藩、赵胜江到改革开放张明发、何京山，再到深化企业改制实现企业员工双置换，又到今天的企业转型，走集团化发展之路。见证了市建60年的发展历程的一个个鲜活个体，是他们参与、奉献了运城城市建设的点点滴滴，并由此汇聚成河，终有今天呈现在我们面前的颇具规模的城市建筑群。而作为个体，他们见证了60年来的城市变迁。自己作为建工人，也要为建工集团飞腾发展添砖加瓦作贡献。
&&&&&& 让我们透过他们深邃回忆的目光和话语，透过他们作为个体的成长历史，共同感受运城60年城市建设的发展史，感受那份博大、深厚和艰辛。
&&&&&& 瓦刀是建筑工程师当初最重要的工具
&&&&&& 听前辈们说，当时的建筑行业没有正规教学，学习泥瓦工只能通过师傅在工地上的言传身教，在工地上边干活边学习，慢慢积累相关知识。就是在这样艰苦的条件下，前辈们很快熟悉了瓦工的技术要领，并将学到的技术不断应用到实践中，在实践中得到提高。
&&&&&& 前辈们说，早期建筑工地上的工人知识水平普遍很低，大多都是小学文化程度。为了适应工人的文化水平，施工图纸一般都是简单易懂，但具体数据标注得非常详细，每根木头的长度和宽度都有详细标注。&在20世纪60年代，运城的建筑业主要以土木工程为主，也就是房屋的建设主要是用泥做墙，砖结构还没有普及。在那个年代，虽然居民的房屋没有现在这么宽敞明亮，但也有自己的优点，住在那样的房子里，冬暖夏凉，并且有种回归大自然的感觉。&科学在发展，社会在进步，到了20世纪70年代，居民住宅建设逐渐向混凝土工程过渡。与早期的土木结构房屋相比，砖结构房屋的坚固性不言而喻，遇到大风暴雨等恶劣天气时，居民再也不用担心房子会出现漏雨现象。
&&&&&& 前辈们回忆说，20世纪70年代，运城的房屋建设虽然以砖结构为主，但普遍是平房，两层小楼很少，再高一些的住宅用房更是凤毛麟角。80年代，人们的住宅建设发生了翻天覆地的变化，运城市的居民住宅开始向高楼发展，六层以下楼房逐渐进入百姓视野。特别是进入90年代，公司承建的市委大楼可以说是当时运城第一座高楼，紧接着市政协办公大楼、公路局办公大楼、康杰中学综合楼等等。在这些高楼的建设中由于公司集聚了雄厚机械设备资源、人才济济工程师、专业技术员，施工材料中的水泥混凝土，不再用人工在铁皮上搅拌，混凝土搅拌机也很少用了，而由混凝土搅拌车搅拌，输送泵直接输送，甚至用商混直接输送浇注混凝土。这样既经济，速度又快，质量有保证，还减轻工人的劳动强度，这些工程先后荣获山西省&汾水杯&工程质量奖。
&&&&& 逐渐科技化的建筑行业
&&&&& 如今的建筑行业，逐渐向科技化、机械化方向发展。机械化的建筑行业已经不再需要太多的人力完成施工，需要的工人越来越少，并且分工越来越细，而参与施工的工人也只需负责机械运作，不需再付出沉重的的体力劳动。
&&&&& 早期的建筑行业因为机械设备少，也不需要专业人员参与施工，多数工人依靠自己的体力劳作。随着建筑行业的机械化进程，对工人的学历和知识水平要求越来越高，从早期的小学毕业到现在的大专以上学历，市建人的学历水平得到根本提升。
&&&&& 人性化的建筑，给我们一个更完美的家
&&&&& 人与自然的和谐是当今社会的主题，而如今的建筑行业将人与自然的和谐体现得淋漓尽致。
&&&&& 工程师们建房时，在墙体中间加上隔热层，一定程度上使室内和室外空气流通分离。炎热夏天，水泥墙容易吸热，可能会使室内温度高于室外温度，有了这样的隔热层，夏天室内只需开着风扇，人就会感到非常凉爽。
&&&&&& 室内通风条件也是市民十分关心的问题。老式建筑房屋室内外空气交换少，加大了传染病传播的概率。建筑工程师精心设计，在建筑模式上突破传统束缚，只需要短短几分钟，室内空气就会完成与室外空气的更新。
&&&&&& 工程师们还介绍说，如今的建筑有太多的人性化设计，利用太阳能已不是每家每户再去购买太阳能热水器，而是在建房的同时，工人已将太阳能或天然气电器安装好，市民按需要随意使用热水或凉水，特别方便。
&&&&&& 最后，工程师们说，将来住宅区的建设会有更具人性化的设计，应用更加高科技的新材料、新工艺、新设备，为此，运城建工专门组建了技术质量部、利通源工程质量检测有限公司，不断提高高技术产品的应用水平，因为他们深深懂得，泥瓦匠已成为过去，今天的建筑师正用自己辛勤的汗水，努力成为城市建设发展的美容师。（作者为房产公司员工）
我爱您&&我的&船&我的&船长&
&&庆祝公司成立60周年
&&&&&& 1953年1月，您像一艘&轮船&驶入了建筑市场的&大海&，从此开始了探索与发展的航&海&生涯，那时候您的名字叫&运城专署基本建设工程大队&，之后先后改称：晋南建筑工程公司、运城地区建筑工程公司、运城地区建筑工程总公司。2004年1月，您紧跟市场经济的步伐完成改制，更名为&山西运城市建筑工程有限公司&，那时我刚刚进入公司半年对工作很懵懂，能成为您的一员我深感荣幸，从此您的名字就像祖国名字一样刻入了我的人生，永不褪色。
&&&&& &如今&&2012年，您承载着我一起&航行&了十年，您日益发展壮大，我也技有所长。十年的共同成长，我对您的感情日渐加深，早已把您当成如家一般的归宿。有了这个归宿，我不再孤单漂泊，不再害怕大海的惊涛骇浪，您给了我前进的目标，使我充满了力量。从此我以您为荣，每当工作中写到您的名字，我的心中总有一种亲切感；每当在街上看到悬挂您的名字的工程，我定会驻足观望，心中总有一股暖流淌过；每当看到您承建的工程稳固地矗立于城市之中，心中倍感自豪；每当听到别人对您的夸赞，我更会暗暗自喜。
&&&&& &2013年1月，将是您的60周年华诞，我内心无比地喜悦，就像是一位儿女即将迎来母亲60周岁的生日那般开心与激动，想用最优美的词语赞美您，用最热情的诗篇祝福您，但只怪自己文笔太拙，难以淋漓的表达，仅写下面一首小诗，献给承载我航进的&船和船长&，祝您生日快乐，一帆风顺！
我是一名小小的船员，
您是大海中航行的一艘轮船，
在茫茫苍海，能与您同航，是我们的缘份！
我珍惜这份缘，
我深爱这艘船！
您经历六十年航&海&史，
市场竞争中有多少惊涛骇浪，
在茫茫苍海，您把船舵掌，您是个好船长！
一代代好船长，
继往开来乘风破浪！
您承载我十年把我培养，
您激励我成长让我变茁壮，
在茫茫苍海，我不再迷茫，您是我的导航，
感恩您的培养，
多少学子终成栋梁！
六十年发展尽显辉煌，
未来路漫长风雨雷电暗礁藏，
在茫茫苍海，运筹帷幄，您把改革唱响，
相信您的眼光，
期待改革再创辉煌！
千百名船员与您同航，
我们是大海中一艘不屈舰艇，
在茫茫苍海，众人划浆，纵然千难万险，
必将踏平海浪，
百年大计永世流芳！
我是一名小小的船员，
我愿为您的兴旺尽全部力量，
您是承载千百船员的船，
您是肩负众望运筹帷幄的船长，
我爱您，我的船，我的船长！
（作者为第四分公司技术员）
时代的脊梁
&六十华诞又逢春
&&&&&& 水不在深，它蕴藏智慧而坚韧，山不在高，它展示力量而伟岸。建筑工人，朴实无华，默默无闻，但，我们是山，我们是水，我们拥有力量，
富于智慧，我们充满自信，创造奇迹。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&题记
&&&&&& 梅傲瑞雪春萌动，大雁略过绘彩虹，但看市建华诞庆，万紫千红诗意浓。我们山西运城市建筑工程有限公司成立于1953年1月，历经沧海桑田，时代变迁，由一个完全靠人力、畜力施工作业的建筑企业，发展到今天靠技术管理和机械化作业的建筑企业，一方面反映了社会的发展进步，另一方面记录了我们企业发展壮大的足迹，书写了我们市建人改造自然、奉献社会的诗篇。
&&&&&& 我是1988年7月到公司工作的。历经十年寒窗苦，终于可以自己挣钱养活自己了，那个兴奋劲儿就别提了。第一个月领到一沓十元大钞时的情景依稀如昨，如今依然清楚地记得基本工资52元、施工津贴15元、价格补贴5.5元、副食补贴5.5元、肉食补贴3元、自行车补贴3元、洗理费2元、合计86元。虽然我不是第一次领自己的工资（此前借高考后在盐池干过两个月粗活，领到第一次工资）但还是很自豪，因为我是以一名干部的身份领的工资。可能你无法想象，在我们那个极其偏僻的山村里，出一个考上学又参加工作的人是何等的不容易？而如今，世界变小了，社会变快了，一切都变得平淡无奇了，可我依然感恩我们市建给了我适合的工作岗位，给了我赖以生存的工资收入。
&&&&&& 弹指一挥24年过去了。当年的公司厂区已找不到原貌了，代之的是拔地而起的十三层办公大楼；当年的职工也陆续离退休了，正所谓&长江后浪推前浪&，一批批年富力强、素质更高的员工成长起来。24年来，我亲眼目睹了我们公司的发展变化，也切身感受了我们市建人自强不息、开拓创新的精神风貌。
&&&&&& 栉风沐雨六十载，喜看市建竞风流。在一代又一代市建人的不懈奋斗下，如今的生产规模与昔日已经不可同日而语，作业方式得到了根本改变，管理理念和技术含量有了质的飞跃，用天壤之别来形容一点也不夸张。六十年来，我们市建人成为驰骋于河东大地及晋陕豫黄河金三角地区的一支建筑劲旅，建造了一批又一批工业、民用、道路、水利等工程设施，为当地的经济社会发展作出了突出贡献，先后获得省市各项荣誉百余项。在新一届董事会的领导下，一条&多元化经营、集团化发展&的道路正在铺就，一个全省一流、具有较强竞争实力的大型企业正在形成。
&&&&&& 俗话说，&六十花甲一轮回&，对宇宙万物来说都是自然规律，每一轮回都会有大的进步和发展。就人而言，到了花甲之年，虽说体能不如年轻时候，但却成了睿智长者，处世经验和办事效率也有无可匹敌之处；就企业而言，一个能够在大浪淘沙中坚持不衰六十年的企业，也足以展现出它日臻成熟的骄人风采。
&&&&& 六十年历程，六十年拼搏，书写了市建的历史和梦想。她是一代代市建人薪火的接力传承，她是一代代市建人阶梯的无畏攀登，她是一代代市建人奋斗的诗书画卷，她是一代代市建人丰碑的精心镌刻&&看今朝，我们市建这艘承载着员工的梦想与寄托的航船，正在新一届领导班子的驾驭下，乘风破浪、披荆斩棘，昂首驶向光辉灿烂的彼岸！正所谓：莫道征途坎坷行，六十华诞又逢春！(作者为第一分公司党支部副书记）
新起点& 新征途& 新跨越
&&&&&& 2013年公司将在全面深化改革的同时，完成&建工集团& 挂牌成立，迎来公司60华诞，在新的起点上，踏上新征途，实现新跨越。回溯市建成立60年，是艰苦创业的60年，是改革创新的60年，是积极探索的60年，是不断成熟和发展壮大的60年，市建人已深深扎根河东大地，用辛劳和汗水打造了无数的建筑经典和城市地标；展望未来，建工集团必将厚积薄发，续写新的绚丽华章。
&&&&&& 信合佳苑项目启航，房产开发实现新跨越
&&&&&& 寒风凛冽，但位于运城东部新区，原运城学院东校区盛世&信合佳苑项目却依旧加紧施工，丝毫不敢怠慢。这一项目总占地142.2亩，建成后总建筑面积达40万平方米，小区规划入住2292户，属于目前运城市最大的高层组团住宅小区，体量大、面积广、楼层高、技术新、工期紧。开工以来，从挖土方，到现在钢筋混凝土灌注桩施工，施工人员顶风斗雪，近百台机械昼夜不停，工人轮换作业。如此宏大复杂的工程，对年轻技术人员来说是难得的锻炼机会，势必会使他们加速成长，进一步提升自身能力，为公司着力打造高品质楼盘，创造较好的经济效益作出贡献。　　
&&&&&&&抓机遇迎挑战，与城市共腾飞
&&&&&& &海阔凭鱼跃，天高任鸟飞&。党的十八大召开，伴随城市建设提升战略，吹响了科学发展、跨越发展的号角，建设机遇前所未有。良机当前，作为运城最具实力的建筑施工企业，我们要加快转变发展方式，推进企业创新跨越发展，积极投身城市重点工程建设，加快实现质的飞跃。盛世&信合佳苑项目的横空出世，揭开了公司向高、大、新、群体高层建设主力军的关键一页。好机遇意味着新挑战！面对这一项目建设提出的特殊要求，狠抓科技创新，探索绿色低碳施工，在超高层施工领域树立崭新的技术丰碑，大幅提高劳动生产率，提升工程质量和效益。
&&&&&& 好风凭借力 扬帆再远航
&&&&& 11月初，公司组织赴江苏省建集团、江苏扬建集团、南通四建集团等考察，学习他们的企业改制发展的先进经验，找到了制约我们企业实现更大发展的关键问题，提出了深化企业体制改革目标。通过进一步优化股权结构和法人治理结构，走集团化经营道路，实现经营体制和经营机制的重大转变，促进企业更大发展，努力打造&全市领先、全省一流、具有较强竞争实力的大型企业集团&奠定了基础。这些是公司重大战略决策，因为不论对于公司的发展和建设的实际需要，还是对于集团未来发展，都是至关重要的一步棋。
&&&&&& 看外部，城市发展气势如虹，市委市政府目标宏伟，客观需要规模大、品牌好、质量优、社会责任感强的建设企业带头，承担一批重量级的项目建设，打造精品示范工程。市建目前作为全市建筑企业龙头老大，带动产业链延伸、拓展，引领城建建筑行业跨越式发展、集群式挺进，重任在肩，责任重大。
&&&&&& 看自身，组建集团在河东大地的品牌优势，聚集公司内部众多产业资源，毫无疑问能更好抢抓城市建设发展机遇，扩大集团区域。乃至省内外、以至全国的影响力，真正实现&全市领先、全省一流、具有较强竞争实力的大型企业集团&宏伟目标。
　　看市场，2013年将是贯彻落实党的十八大精神的头一年，各行各业争先恐后都在认真贯彻落实精神，提高经济建设，建筑行业也不例外。城市建设步伐加快，市场会更加竞争激烈，企业要高度发挥本土化优势和整体发展优势，迅速延伸到市场前沿阵地，力争发挥建筑行业的排头引领地位，鼎力促进城市经济的健康稳定发展。
　　天时、地利、人和，市建集团，应运而生，破茧而出，即将挺立河东大地，伴随着城市建设的历史性跨越发展，市建集团巨轮扬帆起航。未来，她将以城市建设区域为核心市场，坚持多元化经营，以总承包建造为&拳头产业&，以房地产开发投融资建造一体化为&新型模式&，实现企业由传统建造向综合建设、由单一发展向区域带动、由&经营规模型&向&品质效益型&的转变，与城市经济共腾飞，市建人的未来生活会更加美好。（作者为房产公司副经理）&
鏖战信合佳苑
&&&&&&&每当听到&军港的夜啊，静悄悄&&&这首歌曲，我便情不自禁地想到信合佳苑，想到我们正在昼夜奋战的地方。其实，信合佳苑的白天和晚上都进行着威武雄壮的打桩鏖战。
&&&&&& 走进信合佳苑机械施工分公司桩基施工现场，映入眼帘的是热火朝天、紧张施工的场面。七台挖掘机在不同工作场所伸臂挺胸，前移后挪，将一铲铲泥土装入双桥运载车辆。二十多台双桥运载车辆川流不息，奔走在施工道路上。东边8#、9#楼工作面，4辆吊车高昂头颅，吊起一个个钢筋笼，9台旋挖机咚咚作响，将一罐罐泥土从地下升至地面，经过摇晃，转身倒入桩基坑一侧。西边4#、5#工作面和东边8#、9#工作面彼此呼应，共同进行着紧张热闹的打桩施工。砼灌注车、铲车夹插其间，成孔、灌注、运泥、浆井然有序。各种机械的轰鸣声，哨声、电焊工的电焊声混合在一起，仿佛在演奏着一曲美妙的交响乐。在这里，你的心灵会感觉到强烈的震撼，感到人机一体，人的力量在成倍地放大。
&&&&&& 夕阳西下，夜幕降临，信合佳苑繁忙依旧，和城市的宁静形成了鲜明的对比。工地灯火通明，机械车辆灯光不时划过夜空。东西两个钢筋制作场地电焊光分外耀眼夺目。工人们健步往来，操作自如。伴随着一阵阵的敲打声和哧哧的电焊机声，拖着长长尾巴的工件火花定格成一朵朵绽放的礼花，碰撞、绽放，再碰撞、再绽放，
&&&&&& 如群萤起舞，亮晶晶、轻盈盈、飘飘然，宛如一道光瀑直泻而下。随之而来的是一个个钢筋笼顺利焊接完成。打桩场地，夜班技术员定好桩位，旋挖机就位、定位、对点开孔，铲车铲泥，吊车吊笼，灌车注砼，一切都是程序规范、水到渠成，一根接一根完成桩基。望着工人师傅们溅满泥点的笑脸和辛苦一夜的成果，一切疲惫骤然消失。夜光下的信合，你能感觉到建设者的刚毅和执着，你会倍感增添克服困难的力量。
&&&&&& 我们相信，在机施分公司200多人昼夜施工、有机合作下，一定会保质保量按时完成施工任务，为信合佳苑2013年全面开发打下最坚实的基础。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& （作者为机械施工分公司党支部副书记）
光荣出席全国学联代表大会
&&再访离休干部王抚民
&&&&&& 1949年2月刚过完元宵节，王抚民母亲领着未过门的儿媳妇张爱兰，来到新绛中学报到。顺便看看春节时没有回家过年的王抚民。没料到接待她们的副校长刘志光说： 王抚民到北京参加全国学联代表会去了。母亲和张爱兰虽然未见到亲人，但惊诧的心情却在暗暗地为王抚民祝贺。张爱兰被编到师范班就读，从此，这对青年男女踏上志同道合的革命征程。
&&&&&& 当时，全国许多城市还没有解放。但解放战争形势发展很快，毛主席写的元旦献词&将革命进行到底&深入人心，全国解放战争摧枯拉朽、势如破竹。农历己丑年春节眼看到了，学校领导通知王抚民，决定要他到北京参加中华全国第十四届学生代表大会。身为学生会主席的他，听到这突如其来的喜讯，心情既激动奔放，又感到不安和责任重大。校团委和学生会的几个干部，兴奋地把王抚民抬起来，又紧紧地拥抱在一起，大家含着激动的泪花为王抚民祝贺，尽情地狂欢。全校600多名师生，在校园内象炸开了锅似的，一片欢呼雀跃，为王抚民能参加全国学生代表大会而庆贺。
&&&&&&& 王抚民是西北学生代表团成员之一。同行的有来自平陆、万荣、赵城和延安军政大学的学生代表共五人。学校送王抚民到临汾集中，西北代表团乘坐一辆卡车，途经太原、石家庄、保定等地，一路欢歌笑语，&解放区的天是明亮的天&、&东方红，太阳升&、&团结就是力量&的歌声此起彼 ，兴奋得路上三天三夜都难合眼。经过长途奔波，第三天下午到达北京王府井大街，他们举起&西北代表团&的横幅标语，夹道欢迎的人群喊声震天。有打着&东北代表团&和&华北代表团&横幅的学生代表，还有手拿小红旗的青年学生，也有穿着长袍短褂的中年人。欢迎的场面使王抚民兴奋不已，他们住进了王府井青年旅馆。
&&&&&& 第十四届全国学生代表大会，共有代表500多名。有来自解放区西北、东北和华北的学生代表，还有来自南京、上海等蒋管区的学生代表。会场设在中南海怀仁堂。吃饭在北京饭店。参加这样规模的会议王抚民还是头一次，激动的心情是难以表达的。开会前由荣高棠带队，游长城，上八达领，领略北京的风光，了解解放区人民的幸福生活。第二天召开大会，主持会议的是冯文斌，由叶剑英、罗荣桓两位元帅作形势报告。参加会议的领导人有李济深、郭沫若、沈均儒、张澜、沙千里、张奚若、李德全、肖华、胡克实等同志。会议报告主要讲全国解放战争的大好形势，解放军在东北战场、华北战场、西北战场英勇作战，推翻蒋家王朝的情况。大会结束后，代表们纷纷围住中央领导，要首长在会议发给每个人的纪念册上签字留念。这是一个非常幸福的时刻。大家争先恐后，把本子和笔递给首长。叶剑英签字&将革命进行到底！&，郭沫若签字&学习、学习、再学习！&，王抚民把两位领导的签名视为珍宝，经常保留在身边，以鞭策和激励自己。不幸的是在&文革&动乱中，这个珍贵的纪念册被红卫兵抄家抄走了，再也没有踪影。第四天由胡克实带队，游览中山公园、看孙中山纪念堂；游中南海，看皇家园林；游故宫，看劳动人民创建的宏伟建筑。这些参观游览并非是为看名胜古迹，主要是对学生进行热爱祖国、热爱劳动人民，跟共产党闹革命，解救全国受苦受难的劳苦大众，推翻压在中国人民头上的三座大山。在中山公园参观时，王抚民十分崇敬孙中山先生这位民主革命的先躯者。在中南海游览时，有的代表下水划船，王抚民给大家表演了《小二黑结婚》中的三仙姑走路，延安来的闫四疙瘩表演了《兄妹开荒》等节目，把大家给逗乐了。
&&&&&& 会议最有教育意义的一天，是由肖华带队，到天津海河岸边观看解放军战士渡江作战的表演。代表们心潮澎湃、热血沸腾。岸边数十辆崭新的十轮大卡车和一排一排车子大炮，排列得整齐有序。只听得指挥员一声令下，进军号响彻云端，一瞬间从车上飞速滑下来数百只橡皮伐，自动地连成一线，形成一座浮动桥。解放军战士荷枪实弹，以迅雷不及掩耳之势十分钟时间完成了渡河任务。河岸上的火炮万弹齐发，硝烟四起，压倒了对岸敌人的枪声，为渡河战士进攻创造条件。这一威武壮观的战斗场面，鼓舞和激励着在场的每一位代表，王抚民非常感叹解放军战士的英勇杀敌精神，他十分向往着自己能穿上军装，拼搏在杀敌的战场上，为人民立下战功。当晚，代表们住在天津旅顺德旅馆，聆听了天津市市长黄镇的讲话。又一次受到天津战役的教育的鼓舞。解放前，旅顺德旅馆是德国人占领的殖民统治区，外面挂着&华人和狗不得入内&的牌子，天津解放了才回到人民的手中。
&&&&&& 七八天的会议使每个学生代表如同在山沟里见了天一样，大长了见识，大有了长进，经历了不平凡的时刻，有了自己的理想和奋斗目标，坚决要跟着共产党闹革命成为每个人的心愿。
&&&&&& 会议结束后，代表们不能先回本学校，要组织传达贯彻会议精神。首场传达报告会在西北军政大学召开。代表们面向千余名师生，首先传达会议的盛况和收获。讲全国各解放区消灭蒋匪军的大好形势，全国大半个河山已经回到人民手中，正在进行土地改革运动。该校副校长李长路是井冈山时期的老红军，他接见了学生代表，主持会议并讲话，鼓励代表和同学们不要辜负全国学代会的希望，把会议精神变成自己的实际行动，做一名有理想有志气的青年。传达会开得盛况空前，每一个人都受到深刻的教育。接着，代表团又到贺龙中学、晋南中学、西北卫校、吕梁十中等学校传达全国学代会精神。经过一段时间的锻炼，王抚民的讲话能力提高很快。回到母校后，他又给全校师生作了报告。王抚民激情满怀地一口气讲了两个多小时，除讲会议的经过和领导的讲话精神外，他深有感触地说：到北京开了七天会，胜读十年书，总算是见了天了。天有多高，地有多厚，尽在会议的每项活动中。他语重心长地对同志们说：&永远听毛主席的话，跟着共产党走，这就是我参加会议的最大收获。&他还详细地讲述了在天津参观解放军渡河表演的全过程。他说：&整个渡河作战，兵贵神速，战士们的英雄气慨和指挥员灵活机动的战略战术，十分钟结束战斗，真是鼓舞人心。&全校师生受到极大的鼓舞和教育，都纷纷写决心踊跃报名参加革命队伍，把青春献给中国人民解放事业。
&&&&&& 在谈到进京的生活感受时，王抚民抑制不住兴奋的心情。他很风趣地说，咱是个山沟里的娃娃，从来没见过大世面。第一次进北京城，看到宽敞的柏油马路，五颜六色的霓红灯，金壁辉煌的金銮宝殿，雄伟壮观的天安门城楼，真是像进了天堂一样。从来没见过电灯，不知道怎么开、怎么关。头一晚上睡在雪白床单的床上，两眼盯着装饰异样的天花板，整夜都不敢合眼。上厕所不敢解大便，不懂得拉绳子放水。北京饭店是推着转的大门，不知道怎么转，被卡在夹缝里出不来。说起吃饭，他更是来了劲。他说，在家从小吃惯了粗茶淡饭，会上给吃的七盘子八碗，刚上来菜转一圈就吃光了。大盘的鸡鸭鱼肉，从来都没有吃过。盘子里摆的有龙和凤，从来都没有见过，还得问服务员怎么吃。他说起这些可笑的事，心里乐呵呵的，似乎事情就像发生在昨天一样。
&&&&&& 传达完学代会精神，他又回到政干班参加紧张的学习和训练。学习的课程主要是《土地法大纲》，怎样划成份，怎样进行土改，什么叫剥削&&，这都是土改干部应掌握的基本知识。南下训练就进行了三个月，将要出发前，组织上考虑到王抚民和张爱兰的恋爱关系，就决定临走前让他俩先办婚事。
&&&&&& 一天，校领导把王抚民叫去谈话，说给他三天婚假，回来后参加南下队伍。学校特意给他俩安排了一匹大红马，让他们骑马回家结婚。从学校到王抚民家有100多里路程，他从来没有骑过马。出了新绛城，王抚民先把张爱兰扶在马上，他从后边上马。哪知骑在马背上后，因为个子矮脚勾不着蹬，又从马身上摔下来。途中他去解手，张爱兰不小心马脱缰了，奔跑的红马他们怎么也追不上，还是被种地的老乡给抓住，把他俩扶上马。回到河津老家北里村，天已经快黑了。家里人要按乡俗准备隆重的婚礼，被王抚民挡住了。头一天吃了馄饨住在王抚民家。第二天中午到南午芹村张爱兰家，吃了水饺。因为只有三天婚假，王抚民岳母留他俩住了一夜，第三天就返回学校。两天婚期，没摆宴席，没戴红花，没收彩礼，没陪嫁妆，完完全全是个新式婚礼。群众都称赞这样的婚礼真好。
&&&&&&&王抚民和张爱兰破旧俗、立新风，结婚新事新办的消息传到学校。一时间轰动了全校。学校为表彰他们移风易俗办婚事，把他俩结婚的经过编成&荷包剧&在学校大礼堂专场演出。懂绘画的老师和同学，还把他们结婚的经过画成十多幅漫画，展览在礼堂内。王抚民和张爱兰成了全校新事新办的一对典型，在同学中传诵议论&&。
&&&&&& 王抚民南下的日子到了，学校派马车把他送到临汾报到。临行前，张爱兰还在教室上课，一点消息都不知道。忽然，老师把张爱兰叫出来，说王抚民要走了，你去送一送。张爱兰来到操场，见马车已经备好，学校的老师和政干班的同学都在欢送。张爱兰很腼腆地走到王抚民跟前，偷着送给他一个茶缸，一条毛巾，害羞地红着脸说：&你多保重！&王抚民拉着张爱兰的手，沉默了片刻，说：&你也一样。&在隆隆的鞭炮声中，王抚民坐上马车。张爱兰望着王抚民远去的背影，心里想，我也期盼着有一天早点南下。（未完待续）（作者为公司退休职工）}