为什么我经常感觉大部分群主/管理员喜欢踢人？
是为了彰显尊贵还是为了装逼需要？抑或是其他？
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泻药。我只在知乎群当过管理员，别的群我都敬谢不敏。因为我不喜欢当管理员。管理员要每天面对加群申请、退群通知，还要有时候出面调解纠纷，很麻烦。我更不喜欢踢人。踢人又累又得罪人，踢了也没什么快感。一个小群主或者管理员，用了一下权限，有什么好爽的？我相信有人会觉得这个小权限用起来也有趣得很。但不是我。我之所以踢人，是因为群里需要踢人。QQ群成长到百人以上之后，大部分没有非常核心的凝聚力的，都会变成20%（甚至以下）的人在常常说话，另外的人潜水或者纯粹挂名的情况。如果不踢人，群里就会有越来越多潜水的人，越来越多灰色的头像，而说话的还是那些人，群里就越来越显得冷清，最终新进来的一看，四百人的大群，只有二十人说话。而最重要的，不仅管理员想踢人，连成员有时候也在叫着要踢人的原因，我现在告诉你。当一个群，成员之间越来越熟络，话题越来越放肆，交流越来越无下限，内容越来越私人的时候，大家会希望：这个群里能看到我说这些话的，都是我比较信得过的、熟悉的人。所以，如果一个群有500人，其中460人我连一句话都没搭过的时候，在群里说话就会非常谨慎。反之，如果是80人的小群，其中40个我都聊过，感觉会很不一样。聊得放松，聊的畅快，不需要太过谨慎。只有大家都是后一种情绪，群的氛围才会轻松愉快积极向上。现在我来告诉你管理员要踢人的原因：为了保持群的私密性，从而提高群的活跃度。-----------------------------------------继续回答一下题主的疑虑。我以上的回答其实只说了“为何要踢人”，而没有说“如何选择要踢谁”。我先放一段我在知乎成都群踢人之前小窗发送的消息： HI我是知乎成都群的管理员，由于您入群后长期潜水不发言，也未参与任何群内活动，为了群的人员发展，如果不回复或不提高在本群的活跃度，48小时后会被踢掉。如果跟群内成员有某种可告人或不可告人的连带关系，请另行说明，我们酌情判断，请勿见怪。 我的原则是：1.潜水不是问题，但你只要回复我，说明原因，并且去群里冒个泡，就防踢。这并不难，不论你是什么风格的成员，冒个泡总不是难事。我并非是为了踢人而踢人，而是为了刺激活跃度而——就算是威胁吧——要踢人。2.我需要通过你的回复来确定你是否是“倾听者”，而不是僵尸号。3.我给你时间回复，也给一些确实是亲朋好友或者有足够威望的人赋予长期潜水的权利（但是门槛设得比较高）。个人觉得这已经很人性化了。然后回答一下题主评论里其余问题：1.群的性质主要是由成员决定的。管理者只能推波助澜。如果你觉得群已经变味了，可以提出你的想法，也可以选择退群。如果你完全没有作为，还想要群顺着你的喜好去发展……2.如前所述，倾听者应当留下。但以我的经验，真正的倾听者只占10%-30%。能够三个月都只潜水不说话的倾听者，很少。3.另开新群这个事情似乎不是正经的解决之道吧？---------------求成都群号的人多，统一发一下：。原则上只收成都知友，谢谢！
因为这样群才能健康可持续发展啊 不然群里什么乱七八糟的广告你会待在群里？
这个问题就像在问为什么大部分交警喜欢查酒驾一样。除了群主/管理员有权限，还能有谁可以踢人？要换别人当群主/管理员了，到该使用这权力时也会踢人的。
我有个 intellij idea 编辑器群
主要围绕编辑器前端开发相关部分
跑题就踢 闲聊踢 打招呼踢
发言要保证和绝大多数人相关
人一多很容易造成骚扰
个体讨论大家会自觉转私聊并且有一份github上的文档来记录汇总群里的经验和问题
提到的问题文档有的话不允许直接解答和讨论，而是推荐看文档
实际上进群验证就在文档里希望大家在intellij idea上的问题越来越少是这个群唯一追求的学习技术绝逼不能靠群
任何地方都是劣币驱逐良币
无规矩不成方圆
不能指望自觉
珍爱生命，远离水群有同学求群，那么
不知道为啥想起了斯坦福监狱实验（手机党就不给链接了，自行百度）。当然放在这里其实不是特别合适，不过其中“屁股决定脑袋”的道理is everywhere。而且特权这种东西，只有在用的时候才能体现其存在，其优越感才能体现出来，一旦使用极易上瘾。手握生杀大权而不用，难受的很。
因为他有着这个权利
几个月不说话的，踢。人身攻击的，踢。猥亵妇女的，踢。发广告的，踢。发色情图片的，踢。涉及政治色情话题，且拒不悔改，踢。
题主做人太失败
因为qq群实在是一个很糟糕的社交产品，但是因为其垄断地位，我们不得不使用它。记得看到人说过，qq的最大存在意义就是qq群，我深以为然，但是腾讯大概不这么想作为管理员/群主，并没太多权力，不能让用户禁言，也没法像yy那样设置为仅限xx发言，群公告本身就容易被人无视，在新版qq中还会莫名其妙的会折叠。更不要谈精彩内容无法积累，聊天记录不能同步这种蛋疼问题，qq群设计的实在是糟糕。所以大部分社交类qq群都会走向两个极端：冷清到没人发言或者天天刷屏让人烦不胜烦。作为群主/管理员，面对这种情况唯一能干的事情就是踢掉「作乱者」。
朋友欢迎你来，但不欢迎你乱来。
为什么足球边裁喜欢判越位？是为了突出存在感还是装逼？
职责所在，就像你是公司小领导，必须要负起正面的责任，而小职员下面怎么样都可以。至于踢人不踢人。不在其位，不便讨论。
因为只要管理员和群住才有踢人的资格，其他人想踢也踢不到
做为一个强大的摄影后期交流群，2000人的群真心不好管理，每日新加入的网友都有30?40个，所以需要许多管理员管理，每天踢出30?40个2个月未发言的老用户，让新人得以加入，普通网友会感觉到管理在天天踢人。每天打开QQ咳嗽声持续5秒加的感觉真的很烦！
曾自己建立过考研群，也踢过人。群主/管理员会有种使命责任感，维护群内的和平环境健康对大家有利。乱发广告乱说脏话者，你不踢大家也会让你踢了的。
已经回答的挺充分的了，我再说一点自己的体会吧。篇幅略长可以直接看最后一段话。我曾经在某YY主播的粉丝群里担任管理员，负责歌手的管理，在群管忙不过来的时候帮他们一起管理粉丝群。那个主播在YY还算比较有名吧，当时我在的时候粉丝群有七个，全是500人的超级群，每个群几乎都是400人左右，一个群有一个主管，一个或两个副管。那个主播每天都会开一次视频直播，每次视频直播的在线人数平均达7000人，最高时会破万（当然不乏许多叶子手机小号挂尸），每次直播时都会公布一个群号，招收新的粉丝，这时候就是这个群负责人忙的时候了。我曾经有幸代一个群管的班（我们都是排着班的哈），一上他的号我的电脑就近乎卡死了——九个群都有人在聊天，不停弹消息，管理群和场控群（这个管理还负责YY直播时的场控）也在不停弹消息说哪里哪里出问题了需要帮忙，我一点一点把其他群都屏蔽掉。这个时候听到YY里面公布了这个群的群号，就立刻停止了和其他管理的聊天，全力以赴盯着QQ的消息，然后就是点同意入群点到手软了……于此同时，我需要不停地复制群规到群里去（你们懂的嘛，YY鱼龙混杂，大多数人不看你放在共享里的群规的，你必须一遍一遍摆在他眼前他才会看），其中包括改群名片，字体字号字色的规定，刷屏的规定，发图片的规定（这个规定比较奇葩，首先是图片不能超过文字五行的大小，防止刷屏，其次是在主播做节目的时候不可以发图片，因为主播会卡，最后不能发主播的照片，原因我也不知道为什么），发布完之后如果还有人违反群规，我们就会明确指出来谁谁你哪里做的不对，需要怎么做。一般人都会挺听话的，但是总有那种不一般的人嘛，我们会直接敲他小窗口告诉他要注意什么，如果还是不听话，那就只有踢人了。上面说了这一堆，不要觉得我们规定多，不要觉得群管管得宽，不要觉得这些很容易做嘛，当你真的面对七八个近乎500人的大群，其中一多半都是活跃用户不停聊天的那种，还不断有新的人加进来，并且不按你的规定做发超大或超小字体，字色特别浅，拼命发各种图片，你就知道，没有规矩不成方圆这句话是什么意思了。我们每个月都要开例会，不止管理要去，全体粉丝都要去的。我们会提前发邮件到群里通知什么时候开会。在开会时主播会说明她上个月的节目的优缺点以及下个月需要怎么改进，再说一些接下来的活动以及群里的表现情况。由于我们这样的管理制度，我们的粉丝质量出乎意料得优秀，参加活动的到场人数以及在场表现情况一般都是所有出席活动的主播的粉丝里最好的。这里面贡献最大的就是群管了，他们在不停地管管管，这里做不对，管，那里做不对，管，管到你没脾气为止。几千号人，并不是所有人都按规矩办事的，一个不按规矩，其他人就会想，反正他这样做了，我也可以，最后就乱套了。所以要将这种情况扼杀在摇篮里。下面说说什么时候才会踢人。上面说了，我们的群人数维持在400人左右，那么开新的直播时新招的粉丝会不会因为群满了加不进来呢？答案是不会。在开直播的前一周我们就已经订好了接下来的一周我们要选择哪几个群当做新人接待群，然后在该群里查看你的最后聊天时间，选择一段时间以上（这个时间我忘记了）没说过话的人弹小窗口，说明缘由。在开直播前再次查看最后聊天时间，一般潜水的都会去群里冒个泡防止被踢，剩下的僵尸粉就直接踢掉，这样每次直播前我们都会清出一个群来保证有足够的位置留给新人。如果再满了怎么办?很简单，让他们加到备用接待群去。这也是一种保证群活跃度的方式。第二种情况，就是很常见的骂人啦，掐架啦，互喷啦，或者广告、刷屏一类不遵守群规的行为。一般广告我们是不问缘由直接踢出群的，而其他的个人行为都会在群里警告并敲小窗说明群规，如果还不行就会踢出群。掐架行为会单独建立讨论组，把参与的人和管理都加进去，让他们在讨论组解决问题，有时候主播兴致来了也会去围观帮忙劝架。矛盾实在调和不了的时候如果他们保证不在群里掐架了就放他们回去，如果在群里继续吵就会踢掉了。其实在大群里群管一般都不会轻易踢人了，在踢人前他们都会敲小窗或者在群里说明情况，如果你是在那种特别大的群里被踢了，只有两种可能，要么是你违反了规定，要么是那个群管看你不顺眼找个借口踢掉你。前者自己反思，后者……这种群不留也罢！至于小群，一般都是靠着群里人的关系来维系这个群的，如果你和他们的关系不好，随便一个理由都能踢掉你，如果你和他们的关系好，违反了群规定他们也不会留意到。所以在小群里，关系是大于群规的。当然了，也会有那种“我怎么了你就踢我”的情况。要知道，群管也是人，也有讲理不讲理之分，有那种就是看你不爽就想踢你的群管，跟他说什么也没用，他就是仗着自己是管理你不是。而这种人，在中国，还少么？【笑
-作为一个宅群和前端开发群的群主，来说几句。主要针对宅群，开发群人才十个左右，并且群员互动也不是很频繁，就不提了——因为起初是以 ACG 和日本的同人歌手/团队为共同爱好建立的群，里面自然聚集了一群喜欢日本文化的“死宅”们。我想大家都知道，这类人群节操尽碎，有时说话会口无遮拦。内容也许会涉及到政治，也可能涉及到性。就我本人而言，是追求自由、公平的，所以群里的内容基本没做什么限制，大家想说啥说啥，甚至有时“骂”下我也是能够接受的。但给他们自由不代表可以无法无天！多少还是有一点规则的：无码露阴的图片十分露骨的文字特别敏感的政治问题恶意的人身攻击转发各种“不转就死”之类的信息只要不触犯以上五条，就可以安心在群里待着，可以嬉笑怒骂、畅谈情感问题和工作压力。哦，忘了一点：如果说是半年左右没发过一次言，也许会被我清理出群。我所有的群，都不喜欢让别人来当管理员，只有我一个群主就够用了。如果让别人来当管理的话，没准就会放进来一些发广告的或者跟群内容没关联的人进来，这会让我很困扰。这个宅群有两个管理员：一个是刚建群时为了增加群员而把他设置为管理员；另一个是后来向我申请的，我觉得他可以信赖，于是就授权与他。我上面也说了，个人追求自由、公平，所以对于管理员也是同样的要求，他们不可以因为群员“骂”了他们或者发表的言论与他们的观点相违背而清理出去。如果他们那么做了，我只好将管理员的身份给收回，如果情形严重的，会将他们踢出去。以上就是我管理一个群的原则以及选管理员的准则。-
我也喜欢踢人，是因为要提高群的质量，不然群里就会有更多的人退群
喜欢踢你。。。吧
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我被人踢出群了，他说是管理员，是不是其实是指群主
熟食品 我被人踢出群了，他说是管理员，是不是其实是指群主
除了群主外还有2-3个的管理员负责管理群的工作的 不一定是群主
是的
热心网友
一个群可以有几个管理员，群主也是其中一个
热心网友
群的创建者可以设置管理员，只要是管理员就能把你T出该群,所以T你的人肯定是管理员或创建者，不可能是普通人员！以上是个人见解，希望对你有帮助！
群主的权限要大于管理员的。他们是两个概念
群主可以给权限其他人的，也就是美其名曰管理员，他也可以T你的，不一定是群主~~~~ 如果你不相信群主说的话，你可以叫他截个图，因为T人会通知群主的，群主知道谁T你的哦！！望采纳~~~~~~~~~~~~QQ群 群主踢成员出群, 其他群成员会知道吗？, QQ群 群主踢成员出群, 其他群成
QQ群 群主踢成员出群, 其他群成员会知道吗？
牧羊十九年 QQ群 群主踢成员出群, 其他群成员会知道吗？
除了管理员 其他人都不知道
不会 只有管理员知道
除了管理员，其他人都不知道 。因为我就是群主啊！！！}