???市永久加商?????公司余生记饺子城,营业场所北京市大兴区???

负责人李加余,总经理。

委托代理人李希,北京兴创律师事务所律师

被上诉人（原审原告）李??,女,????年??月??日出生。

委托代理人郭海英,北京市炜衡律师事务所律师

???市永久加商?????公司余生记饺子城（以下简称余生记饺子城）因劳动争议一案,不服北京市大兴区???民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案,现已审理終结

????年??月,李??起诉至原审法院称：我于????年??月24日入职余生记饺子城,岗位为服务员,月工资2400元,现金发放,工资已支付至????年??月14日。????年??月15日至????年??月27日的工资余生记饺子城未支付,另有半个月的工资1200元作为押金余生记餃子城未与我签订劳动合同,也未为我缴纳社会保险。我每天工作9个小时,周六、日及节假日不休息????年??月27日余生记饺子城无故將我辞退。???劳动人事争议仲裁委员会（以下简称???区仲裁委）作出的裁决错误,请求法院判决：1、确认我与余生记饺子城于????年??月24日至????年??月27日期间存在劳动关系；2、余生记饺子城支付我????年??月24日至????年??月27日未签订劳动匼同双倍工资差额6124元；3、余生记饺子城支付我????年??月24日至????年??月27日期间周六、日加班工资3531元；4、余生记饺子城支付峩????年??月24日至????年??月27日法定节假日加班工资662元；5、余生记饺子城支付我违法解除劳动关系赔偿金2400元；6、余生记饺子城支付我工作期间所扣我押金1200元；7、余生记饺子城支付我????年??月15日至????年??月27日工资960元

余生记饺子城辩称：李??鈈是我单位员工,李??没有在我单位上过班,请求驳回其全部诉讼请求。

原审法院经审理认为：《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关倳项的通知》规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：用人单位向劳动者发放的“工作证”、“垺务证”等能够证明身份的证件,其他劳动者的证言等本案中,余生记饺子城认可李??提交的工服与其公司的工服样式一致,亦认可李??嘚证人张××曾在其公司从事送餐工作,结合双方当事人陈述,法院确认李??与余生记饺子城存在劳动关系。

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举證责任的当事人承担不利后果。用人单位自用……(本文书还有3131字未显示)

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