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外服中国: []
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1. 世博集团总监、上海外服董事长、党委书记郭丽娟荣获全国三八红旗手称号
2. 2010年代表处新政策及问卷
尊敬的客户: 国家工商行政管理总局、公安部于二零一零年一月四日发布了关于进一步加强外国企业常驻代表机构登记管理的通知(工商外企字[2010]4号)。国家税务总局于二零一零年二月二十日印发《外国企业常驻代表机构税收管理暂行办法》【2010】18号,对于外国企业常驻代表机构注册登记和税收政策都做了重大调整。 政策颁布前后代表处注册及税收政策变化对比表 上述新政策对大部分代表处在行政登记和缴纳税款方面将产生重大影响,为此,请您在百忙之中,填写下列问卷(附后),并通过传真或邮件及时回复我们。根据您的回复,我们将于近日邀请相关政府部门官员举行专题讲座,为大家解读政策,答疑解惑!具体咨询请联系: 上海外服商务咨询分公司&投资咨询部 T:58万剑 *43312柳闻莺 *43356王力 *43357汪思彤 *43321关洁 *43311胡军 上海外服商务咨询分公司&财税咨询部 T:18赵敏 *43355黄俊颋 *43362 缪颖人 *43322卞琳宁 E-mail:
3. 2009年年所得超过12万元申报的通知
亲爱的外企员工,您好: 根据规定,个人年收入超过12万元人民币的纳税人须履行自行申报义务。本年度个人申报的截止期是日。外服公司友情提示,请及时向主管税务机关进行申报。 年所得12万元以上纳税人自行纳税申报流程一、邮寄申报流程 (一)纳税人可向黄浦、卢湾、徐汇、长宁、普陀、静安、闸北、虹口、杨浦、宝山、闵行、浦东新区等区的邮政支局和邮政所,或者向嘉定、金山、奉贤、松江、青浦、崇明等区县的邮政支局购领邮寄申报的专用信封。 (二)纳税人应按规定填写《纳税申报表》(一式二份),并准确、完整、清晰地填写回邮信封封面的姓名、本人有效联系地址、邮编。 (三)纳税人应将已填写的《纳税申报表》(一式二份)、有效身份证件复印件和已准确填写有效联系方式的回邮信封,一并用专用信封套封,以挂号信的方式邮寄给主管税务机关。纳税人应当妥善保管邮寄申报的凭据,以备查核。 (四)各主管税务机关应将其中一份已加盖申报受理印章的《纳税申报表》,及时以挂号信的方式回复给纳税人留存。二、网上申报流程 (一)纳税人首次申请办理网上申报的,应当持本人有效身份证件的原件和复印件,填妥《年所得12万元以上纳税人网上申报申请审批表》后,向主管税务机关办税服务厅综合服务窗口办理网上申报申请的相关手续。 (二)主管税务机关办税服务厅综合服务窗口受理人员,经对纳税人的身份证件核对无误后,向纳税人当场打印《年所得12万元以上纳税人网上申报专用密码领取单》。 (三)纳税人凭《年所得12万元以上纳税人网上申报专用密码领取单》,到办税服务厅指定窗口办理领取网上申报专用密码的相关手续。 (四)纳税人在上海财税网站&年所得12万元以上的纳税人自行纳税申报&页面上,按税务机关规定的网上申报提示步骤,按规定填写并发送《纳税申报表》。 (五)纳税人成功发送《纳税申报表》后,申报系统将自动生成《年所得12万元以上纳税人网上申报受理回执单》,并回发给纳税人留存备查。 (六)纳税人应当妥善保管网上申报专用密码。纳税人因故遗失或遗忘密码,应携带本人有效的身份证件,到原受理网上申报申请的主管税务机关办税服务厅,补办网上申报专用密码的相关手续。三、办税服务厅申报流程 (一)纳税人应按规定填写《纳税申报表》(一式二份)。 (二)主管税务机关办税服务厅申报纳税窗口受理人员,经核对无误后,应将其中一份已加盖申报受理印章的《纳税申报表》交纳税人留存。 (三)纳税人申请补缴个人所得税税款的,应将已填妥的《纳税申报表》(一式二份)和本人有效身份证件原件及复印件,一并交主管税务机关办税服务厅申报纳税窗口受理人员,经受理人员审核无误后,应按规定当场开具税收通用缴款书解缴入库。 (四)纳税人申请退还个人所得税税款的,应将已填妥的《纳税申报表》(一式二份)、本人有效身份证件原件和复印件以及完整准确的纳税资料和完税凭证,一并交主管税务机关办税服务厅综合服务窗口受理人员。主管税务机关应按规定审核无误后,方可办理退还个人所得税税款。更多详情,请点击以下链接:&上海财税 年所得12万元以上个人所得税自行申报专栏& 上海市对外服务有限公司 二〇一〇年
4. 2010年企业人力资源高峰论坛
跨越2009,历经一年的经济风暴似乎已成过去,许多迹象显示中国经济正在回暖。对于人力资源部门,面临的是更多的挑战和机遇。据易贸资讯最新调查发现, HR关心的焦点问题前四位分别是&大规模裁员后的再招聘&、&经济波动时期人才激励与成本控制&、&HR新角色定位的实现&、&费用、发展、绩效的有效管理&。 日,易贸资讯携手上海对外服务有限公司,于上海银星皇冠假日酒店召开&2010 企业人力资源高峰论坛&。此论坛将邀请众多名师围绕2010年人力资源行业焦点话题,从多种视角、多个层面探讨企业人力资源部门如何更好发挥价值,成为企业真正的商业伙伴。 如想了解具体论坛日程安排,请下载邀请函() 本次活动特针对外服客户五折优惠,请点击下载报名表() 如想了解更多信息,请致电组委会021-50772 或 Email:&
5. 上海市学生事务中心成立及迁址通知
尊敬的客户: 现我司接到《上海市学生事务中心(上海市高校毕业生就业指导中心)成立及迁址通告》,根据《上海市教育委员会关于变更上海市高校毕业生就业指导中心名称和调整人员编制的通知》(沪教委人[2010]3号)精神,原上海市高校毕业生就业指导中心(上海市学生资助管理中心)更名为上海市学生事务中心(上海市高校毕业生就业指导中心),并已于日起搬迁至新址办公。 受此影响,特提醒您更新以下相关信息: 1、现统一使用&上海市学生事务中心&的名称,原&上海市高校毕业生就业指导中心&的名称不再使用; 2、新办公地址:上海市徐汇区冠生园路401号, 邮政编码:200235 办公时间:上午9:00&下午5:00(国定节假日除外) 联系电话:021-(总机) 网址: 3、应届非上海生源高校毕业生的就业协议书(以下简称&三方协议&)上的档案接收信息相应更改为: 单位名称:上海市学生事务中心;详细地址:上海市徐汇区冠生园路401号 邮编:200235 已经签订三方协议的应届毕业生需将相关信息更新,并及时通知学校,以免毕业后的档案递送产生问题。 4、原集体户口地址不变,仍为:延安西路900号; 集体户口相关事宜受理要求不变,仅办公受理地点迁至新址。 如对上述内容有疑问,欢迎与我司马玉瑾老师、汤蓉蓉小姐联系,联系电话:29,。地址:金陵西路28号2楼南大厅。 特此通知。 上海市对外服务有限公司 日
6. 上海外服第五届我为歌狂音乐盛典开始报名啦!
一年一度,外服我为歌狂赛事又近,身为爱乐之人,你是否早已摩拳擦掌,守候多时了呢?2010,歌狂组委会蓄势以待,在这专属音乐的时节,歌者聚首的时刻,尽情分享这场盛宴吧! 请点击
1. 城镇企业职工基本养老保险关系转移接续解决了什么问题?
问:我是外来务工人员。我听说最近国家出台了《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》,我们很高兴。但我不知道这能解决什么问题,麻烦你作一概要介绍。 答:《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》(下称暂行办法)于日起实施。据人力资源和社会保障部有关负责人介绍,该《暂行办法》主要解决了4个方面的问题: 第一是跨省转移接续问题。目前,参保人员在省内流动就业,已经实现或正在逐步实现基本养老保险关系的顺畅转移接续。《暂行办法》的重点,是通过明确规定全国统一的转移资金量、各地责任范围和转移接续程序,实现劳动者在跨省流动就业中基本养老保险关系的顺畅转移接续。 第二是异地权益认同问题。《暂行办法》通过规定全国统一的政策,解决了劳动者跨地区流动就业参保缴费年限在各地互认和累加的问题。 第三是解决农民工退保问题。农民工在城镇就业,流动性特点比其他群体更为突出。在他们返乡或中断就业时,以后是不是还回到城镇就业、什么时间回来、到哪个城镇就业,都不确定,加上跨地区转移接续基本养老保险关系不顺畅,农民工很难对自己的未来有明确和稳定的预期,因此出现了大量退保的现象。《暂行办法》通过明确城乡一视同仁、权益累加计算的政策导向,给了农民工一个长期稳定的预期,这样,农民工离开城镇时就不用再退保,从而减少了养老保险权益的损失。 第四是管理服务方便群众问题。劳动者流动就业,涉及全国各个地区。如果让流动就业的参保人员自己往返不同地区办理基本养老保险关系转移接续手续,费时费力,十分不便。《暂行办法》规定流动就业人员离开原参保地,社保经办机构要开具统一样式的参保缴费凭证;到新就业地参保缴费后,只要提出转移接续申请,所有手续都由相关两地社保经办机构办理。同时,人力资源和社会保障部还公布了全国县级以上所有社保经办机构联系方式信息,供相关人员查询自己的参保缴费和转移接续信息。这体现了以人为本,大大便利了群众。(老马&劳动报)
2. 浙最低工资调至全国最高
浙江省将从日起对全省最低月工资标准进行调整,其中最高一档的最低月工资标准为1100元,而这个新的最低工资成为全国目前最高的最低工资标准。 为保障劳动者基本生活和合法权益,并结合全省实际情况,浙江省决定从日起,将全省最低月工资标准调整为1100元、980元、900元、800元四档,非全日制工作的最低小时工资标准调整为9.0元、8.0元、7.3元、6.5元四档。 据了解,这次调整的标准,其增幅最高达到15.9%,最低也达到增长14.6%。(新民晚报 叶海)
3. 法规热线:年终奖计算在社保基数内吗? 生育的话,当年的社保基数应当如何申报?
一、计算社保基数的时候,年终奖计算在内吗? 问:计算社保基数的时候,年终奖计算在内吗? 答:工资总额按报告期(2009年1月~12月)实发数进行统计。2009年年终奖在2010年发的,不计入2010年缴费基数。本市的参保员工社会保险缴费基数一般由该员工上年度实际月平均工资性收入来确定。对每一位缴费员工每一个工作年度内(1月份~12月份,不足12个月以实际月计算)在公司的实际月平均工资性收入计算。如果您是新上岗,社保基数则按您首月全月工资性收入(税前)核定。社保基数每年4月调整,调整标准按您上年度1到12月份的月平均工资确定。期间,除非到新公司上岗,否则不能调整基数。工资性收入的组成是基本工资、奖金、各类津贴和补贴以及加班工资等。 缴纳社会保险比例如下: 二、员工生育的话,当年的社保基数应当如何申报? 问:员工生育的话,当年的社保基数应当如何申报? 答:一年中有生育保险领取的情况:核定缴费基数=全年工资额/(全年发生月数-领取生育保险的月数); 生育保险领取期间,发放补差工资的:月均工资=剔除补差月工资后的工资总额/(全年工资发生月数-领取生育保险月数) 例:公司员工虞某,其2009年1月至2009年9月期间的月工资均为20000元。2009年10月~12月领取生育生活津贴,每月领取生育生活津贴的金额为9876元。公司每月对其发放补差工资10124元(=10124),其2009年月平均工资即2010年缴费基数为(=20000元。(外服之窗)
4. 卫生部颁布《病历书写基本规范》正式实施 病历书写应规范 修改要注明时间
从3月1日起,卫生部颁布的新的《病历书写基本规范》正式实施。卫生部出台的病历书写基本规范要求修改病历要注明时间;实习医务人员、试用期医务人员书写的病历,应当经过医院注册的医务人员审阅、修改并签名。 &规范&要求,病历书写应当客观、真实、准确、及时、完整、规范。病历书写应当使用中文,通用的外文缩写和无正式中文译名的症状、体征、疾病名称等可以使用外文。病历书写过程中出现错字时,应当用双线划在错字上,保留原记录清楚、可辨,并注明修改时间,由修改人签名。不得采用刮、粘、涂等方法掩盖或去除原来的字迹。 实习医务人员、试用期医务人员书写的病历,应当经过医院注册的医务人员审阅、修改并签名。医嘱内容及起始、停止时间应当由医师书写,不得涂改。需要取消时,应用红墨水标注&取消&并签名。 对需取得患者书面同意方可进行的医疗活动,应由患者本人签署知情同意书。患者不具备完全民事行为能力时,应当由其法定代理人签字;患者因病无法签字时,应当由其授权的人员签字;为抢救患者,在法定代理人或被授权人无法及时签字的情况下,可由医疗机构负责人或者授权的负责人签字。与此同时,基本规范明确,应用处理软件编辑生成并打印的病历,应当按照规定的内容录入并及时打印,由相应医务人员手写签名。卫生部表示,出台&规范&是为了保障医疗质量和医疗安全。
5. 上海浦东、虹桥两场启用统一航班查询电话
为了方便旅客获取客运航班信息,自日零点起,上海浦东和虹桥机场使用统一的客运航班查询电话96990,原虹桥机场航班查询电话将停止使用。届时,旅客和公众都可通过拨打&96990&查询浦东和虹桥两场客运航班时刻信息,订阅当天航班信息手机短信服务,预约浦东机场&爱心通道&、虹桥机场&温馨通道&服务。 短信订阅航班信息的具体操作为:手机短信编写所需查询的航班号(包括英文字母和数字),发送至,旅客即可收到该航班当日的实时动态信息。订阅航班信息短信发送费用0.1元/条,接收航班信息免费。具体操作步骤在服务热线-4中也有介绍。 浦东机场&爱心通道&和虹桥机场&温馨通道&服务,即为无人陪伴的70岁以上老人、孕妇及残障等特殊旅客免费提供手推车服务及优先办票、优先通关、优先边检、优先安检、优先登机等&一条龙&服务。特殊旅客也可通过拨打96990进行电话预约。(中国民航新闻信息网)
1. 外服新通留学 “第十八届全球名校留学教育展”即将开幕
上海领先的出国服务机构外服新通留学将于3月1日在上海建国宾馆带来2010年首场规模空前的教育盛典&&第18届全球名校留学教育展。即日起,学生和家长可通过电话或登录新通留学网站索取入场券。本届教育展将云集各路大腕级留学专家齐阵亮场,全国十七大主要城市将联动巡展,届时除了各国领馆官方代表,新通各国金牌留学专家、海外院校招生官也将纷纷亮相,将从不同层面解读各国最新的留学招生政策,并指点并帮助学生如何利用教育展的机会提前抢到海外名校入学名额,提前为中考、高考和考研减负。 大牌名校如虎添翼 升学志愿全球填报 由于国内升学压力大,越来越多的中考、高考和考研族们开始在全球范围填报升学志愿,而海外院校也见缝插针地主动对中国学生敞开了校门。如何在竞争激烈的国际学生中脱颖而出,获取宝贵的offer,甚至奖学金,成为准留学生的关注点。据主办方外服新通留学介绍,本届教育展将共有来自美国、加拿大、英国、澳大利亚、新西兰、法国、德国、日本、韩国、新加坡、香港等国家和地区的近百所高校和教育机构参加,包括了优质高中、综合性大学、高等技术学院、大学预科学院、职业培训院校等各类教育机构,均具有接收国外学生的资质。为了让学生能有针对性地选择海外名校,此次教育展将对上海学生许诺&三个多&:名校多、入学捷径多、奖学金多。上海学生可以在现场十多个国家的近百所名校中准确搜索到适合自己的留学院校和专业。 美澳英热门三国齐镇力揽中国优质生源 美国大学超过万所,如哈佛、普林斯顿、斯坦福等都是中国学生家长众所周知的全球顶级名校。但对于同样位列美国名校但是在国内知名度不高的学校并不是很了解,如凯斯西储大学、迈阿密大学、圣路易斯大学、查尔斯顿大学、俄勒冈州立大学、辛辛那提大学、加州州立大学等名校也将在此次悉数到场参展。澳大利亚有八大名校均进入了世界百强,其中昆士兰大学、莫纳什大学和阿得雷德大学将提前在教育展上带来入学名额。此外英国曼彻斯特大学(全球第26位)、谢菲尔德大学(全英第17位)、格拉斯哥大学(全英第19位)也将有强大院校招生阵容参展。 与此同时,一些以专业著称的特长大学也将出现在教育展上,如新西兰奥塔哥大学(140年建校历史,生物医学、商务管理专业在全球享有盛誉),美国霍特商学院(全美商学院排名前15,全球前30位)、新加坡莱弗士设计学院(设计专业领先且费用低廉)、马来西亚林国荣创意科技大学、瑞士凯撒里兹酒店管理学院、英国谢菲尔德哈勒姆大学(珠宝设计为特色专业)、法国巴黎大学、英国纽卡斯尔大学(翻译类名校)将为学生带来本科、硕士、博士、专升硕等多样的留学选择。 无雅思托福语言成绩照样可申请名校 每年这个时候也是国内中学生申请海外高中的最好季节,各国近50所知名高中将现场招生。这次将有近20所美国优质高中、英国顶尖贵族中学加盟展会,新加坡排名前三的英华中学也会现身现场。目前还没有雅思或托福成绩的学生无需着急,美国、加拿大、新西兰很多院校均可提供&语言+专业&双录取,英国部分院校还可提供校方考试来替代雅思托福成绩。 错过一天等待一年,早准备才能多收获 对于想今年成行的学生来说,此次教育展将是绝佳时机,很多优秀大学都将在教育展上开放其2010年入学名额。错过了这一天,也许要多等一年才能成功留学。鉴于本届教育展名校云集,优质项目众多。参展家长和学生要在短时间内抓住有用信息。新通留学专家建议:在参展前,可做好如下准备:(1)登录了解教育展相关信息,选择意向院校;(2)如希望参加现场面试,提前拨打电话预约;(3)准备一份个人简历,一份平时成绩,雅思或托福成绩(如有)等。 展会时间:3月27日(周六)9:30&14:00 展会地点:上海徐汇区漕溪北路439号建国宾馆4楼(地铁1号线到徐家汇站下9号出口) 参展预约:021-648288 另悉:4月4日,外服新通留学将在上海徐汇区漕溪北路439号建国宾馆4楼举行&春季日本教育展&,欢迎学生家长提前预约参加。 公司地址:上海市南京西路338号天安中心大厦1305室;上海市徐汇区漕溪北路88号圣爱大厦1605室 公司网址:
2. 专注人才培养--巴斯夫高管的体验
作为巴斯夫大中华区人力资源执行总监,在梁雅苹眼中,巴斯夫的每一位员工都有着同等的机会。 人生转折点 梁雅苹说,巴斯夫了解人才培养的重要性,希望有人专门负责人才的培养与发展。这种重视人才的企业文化让梁雅苹心动。不知不觉中,梁雅苹自己就成为巴斯夫人才培养计划的受益者。 专注人才培养 巴斯夫是一个非常重视人才的企业,这在公司的价值观及2015战略支柱中得到充分体现。&对于人才的培养,公司不单仅仅是金钱的投入,还包括高级管理层的高度重视以及各阶层管理人员的参与,去亲自指导和带领未来的领导人。& 对梁雅苹而言,巴斯夫在大中华区的几千名员工,都有值得巴斯夫关注的地方。因此必须首先从员工的整体培养做起,然后再在其中挑选一些表现杰出,并具备发展潜质的人才加以重点培养。 每当有新员工入职,梁雅苹管理的人力资源部门都会准备一个名为&红地毯&的环节。这是一个持续三个月的学习和适应期,它融合了入职介绍、在线自学、组建团队学习、小组汇报演出等,增强了新员工的团队意识,促进了员工之间的联系,提供了接触管理层的机会,帮助他们更快地融入巴斯夫大家庭中。通过自学与交流的形式,公司一改以往灌输式的入职培训,特别强调和培育员工去充分应用公司所提供的不同形式的资源进行自学。在三个月后的主题汇报中,新员工根据之前选定的主题把三个月中所学知识展示给其他的新同事和参与的公司管理层,并与管理层进行对话。对话的内容没有限制,新员工可以就自身不明白或感兴趣的问题直言不讳。 当新员工更加清楚了解自己的工作及融入公司文化之后,他/她们就踏上了在巴斯夫的职业发展道路。 巴斯夫提供多元化的人才培养途径,最普遍的做法是在职指导,即接受他的直接主管或者是更有经验的同事指导。同时,巴斯夫提供给员工各种相关或针对性更强的培训。此外巴斯夫非常鼓励员工随时自学、自我充电。为此,巴斯夫购买了哈佛管理课程的版权,让所有员工随时可以上网学习最新的全球管理模式。 另一个指导员工在巴斯夫职业发展的体系是巴斯夫的资质系统。资质是巴斯夫用于描述员工的知识、技能和个人行为的综合考评术语,以区别优良的表现与一般的表现。 巴斯夫全球统一的资质模块,里面分成三大类型,分别是企业家精神、领导资质和社会交往与合作。在这三大模块中又包含了十四个不同具体的资质要求,其中追求成就、沟通与人际关系的理解、和以客户为中心,又被视为亚太区的三条核心资质。 在巴斯夫,重点人才计划包括全球、亚太区及大中华三个层级的培养。在每个层级的人才培养体系里,公司的管理层、员工的主管、巴斯夫在外部聘请的第三方人力资源顾问以及员工本人,都会参与这一为员工量身定制的可持续发展的职业道路。 &在巴斯夫,从基层开始的人才培养与选拔制度早已成为一种根深蒂固的企业文化&,梁雅苹补充道。 最后,当问道如果自己曾经的下属跃升成为自己的上级时,梁雅苹很干脆地说:&巴斯夫领导人指南详细描述了每位领导人都必须关注的重要元素。作为公司的高级管理人员以及大中华区人力资源的负责人,如果我发掘与培养的人才成功了,也就代表了我本人以及巴斯夫的成功。&(中国国家人才网)
3. 上海六成“海归”未满三十岁 经济类专业人占33.4%
3年内中国留学生总数将超过200万 据联合国教科文组织统计资料显示,中国出国留学人数已居世界首位,占全球总数14%。进入21世纪后,留学人员的构成也发生了重大变化。体制外自费留学生已占出国留学人数90%以上,出国留学地区分布在世界109个国家和地区,所学科目几乎覆盖了当代所有学科。 留学生归国比例:28% 迄今我国归国留学人员为39万,回国总比例为28%。来自上海海外人才服务中心的统计数据显示,2009年,该中心受理了7200多份&海归&人才学历认证申请,比前一年增加了近15%。其中,来自英国、澳大利亚、美国、日本、法国、德国等6个国家的留学归国人员占海归总数的73.5%。在学位层次上,从美国学成归来的博士最多,从英国归来的硕士最多。 随着越来越多中国学生从高中直接考入国外的大学,留学低龄化成为新兴趋势。上海市教委国际交流处发布的一项留学调查报告称,在上海的出国留学生当中,15到19岁占据了大约27%。与之相应,目前留学归国人员也呈年轻化趋势。据上海海外人才服务中心对2009年受理服务人员的统计,20岁至29岁人员已成&海归&主力,占60%以上,其中大多数为硕士。 理性选择留学专业 新世纪以来,中国留学人员在专业选择上呈现日渐多元化趋势,所学科目几乎覆盖了当代所有学科。上海海外人才服务中心副主任汤为民介绍说,2009年回国就业的留学生中,学习经济类、管理类和人文社科类人员已占总人数三分之二以上。其中,经济类专业人数最多,占33.4%,管理类占20.2%。专家提醒说,有志出国留学的学生应更多考虑到我国经济社会发展产生的未来人才需求趋势。以上海为例,目前的转变经济结构、加强两个中心建设、提高制造业能级和大力发展高新技术产业等经济社会形势,必然催生对高端金融、航运、精细化管理和开发等方面人才的市场需求。人才环流&海鸥&族壮大 所谓&海鸥&,即人才在两个甚至多个国家间循环流动,留学人才可能拿着外国护照但在中国投资、工作或者与中国的政府和企业展开合作,也可能保留着中国籍代表中国的跨国企业在海外工作。由于中国并没有加入多少其他国家的免签证计划,也不像印度和巴西承认双重国籍,因此,有相当一部分留学人才在中国工作而保留着外国护照。一批留学生在海外已经成家立业,不便彻底回来;一些回来的海归则从事&出口&行业或跨国贸易。有专家指出,随着我国签证政策从2001年开始向开放的方向改革,&人才环流&的群体日渐增大,并呈现出多元化的发展趋势。但这一个群体在留学人才回归率的统计上经常会被忽略。(娄靖 人民网)
4. 求职:谈薪不是件简单的事情(一)
虎年第一轮招聘、跳槽高峰即将来临,谈薪是找工作必不可少的环节。薪资高低是衡量工作好坏,跳槽是否成功的重要标准之一,如何谈薪因此让不少职场人纠结&& 简历中写还是不写薪资 简历中要不要写明薪资?这是一个让求职者在制作简历时感到左右为难的问题。认为简历中最好别写明薪资的理由主要是,写低了,对不起自己的付出,还可能让用人单位看轻自己;写高了,说不定连个面试机会也没有。但赞同在简历中写明目标薪资的人认为,在面试最后再谈薪资,如果发现单位不能满足自己要求,那是件让人郁闷的事。事先写好目标薪资才能让企业了解自己的价值。另外,面试是件费财费神的事,如果用人单位的薪水没有达到求职者的最低要求,去参加这样的面试,结果只能是空手而归,白费工夫。 在前程无忧一个关于&谈薪心理战&的调查中,只有23%的受访者会在简历中写明目前薪资和期望薪资,16%的受访者只写目前薪资,27%写了期望薪资,有34%的受访者干脆不在简历中跟薪资扯上任何瓜葛。 人力资源专家认为,如果你只是海投简历等待其他公司来搜索的话,可以写明目前薪资以及期望薪资,这样双方选择的范围更明确,提高彼此的效率。如果你是希望得到更多的面试机会但又不想亏待了自己,可以在简历上写明目前薪资。 开口谈薪多在意向明确后 什么时候和企业谈薪论价?大多数人是在双方基本意向都确定了再开口说薪水,在上述调查中有67%的受访者表示自己就是如此。而开门见山,一开始就把薪资问题摆到桌面上的仅2%;不过也有3%的受访者过于&害羞&,就是开不了口,表明自己是等拿到offer直接看薪水的。另外,有30%的受访者在面试谈薪时难以启口,愿意直接认同公司的薪酬定位,其中女性受访者的比例要高于男性受访者12个百分点。有56%的受访者愿意直截了当地说出自己的心理价位;5%的受访者会在公司开价后,再加10%以内的薪资增幅;8%的受访者会在让公司开价后,再加10%&30%的薪资增幅;1%的受访者会在让公司开价后,再加30%&50%的薪资增幅。 了解薪资获悉渠道有限 要谈薪得先了解市场行情。但相对于企业而言,求职者获取薪资信息的渠道较为狭窄。从调查数据来看,36%的求职者很被动,在面试时直接获得应聘岗位薪资;21%的受访者动用亲友等人脉关系来获取薪资信息;17%的受访者利用搜索引擎查询关键字;有19%的受访者去专业求职媒体和相关行业论坛搜集薪资情报;只有7%的受访者从专业薪酬调查机构了解情况,而这些受访者多为财务/审计/税务、高级管理人士、人力资源或行政工作者以及500强企业的储备干部和管理培训生,他们更能借助职能和资源优势从专业薪酬调查机构获取到此类信息。
5. 求职:谈薪不是件简单的事情(二)
工作年限不同谈薪前景不一 2&5年:从细分数据来看,工作年限在2&5年的受访者跳槽后的薪资幅度动荡较大,降幅在20%以内的不在少数,而升幅在50%以上的比例也是最高的。作为职场人,工作2&5年已经积累了一定的职业资历,正是选对路更上一层楼的好时机。同时,若是此时改行更换职业跑道带来的损失也不会太大,从长期利益看,薪资上的损失可以用未来的职业发展空间来弥补。 8&10年:除去工作年限在2年以下的,工作8&10年的人群跳槽后薪资涨幅在30%以内的较多,跌幅在50%以上的最少。因为工作年限在8&10年的职场人群如还未做到高级经理人,薪资向上大幅攀升的机会较少,但作为中层管理者,各方面均较为稳定,因此在薪资表现上也比较稳定。 10年以上:工作年限在10年以上的人群,跳槽后薪资呈现&两极分化&的情况较严重,薪资跌幅和涨幅在50%以上的人群比例皆很高。是职场含金量更高,还是职场折旧损耗更大,薪资谈判是一面无情的镜子。 谈薪谈的不只是薪水 在互联网行业工作的安小姐正后悔自己的这次跳槽,她说现在的这家公司,开出的薪水从绝对数字上看比原来的公司要高出50%,但综合福利待遇比较下来,到手的薪资根本不如原来的公司。而在工作内容和工作环境上,也没有原来的公司好,越想越觉得跳亏了,工作也不如以前那样积极了,最近正关注招聘信息,看有好的再跳。 人力资源专家提醒说,安小姐跳槽却未获得更高的薪资就是谈薪时,仅仅关注了企业开出的数字,而忘了综合考虑福利等方面。谈薪的时候不能只着眼于薪水,还要谈些别的东西。如果有一个不错的发展前景,薪水可以暂时少点,但一定要弄清楚自己的&福利&和&职业发展机会&。薪水只是一个大概的总体数字,有时候虽然看上去没差多少,但仔细一算差别可不小。 人力资源专家说,谈薪是对自己工作价值的认可,在战略和战术上都要重视。在经历了金融危机,市场开始复苏的时候,求职者谈薪,一要看行业或者公司受危机影响的程度,以确定一个薪资区间;二要看自己的能力和业绩,不光是目前的业绩,企业希望招到的是可持续发展人才,如果企业觉得你能力到头了,自然不会考虑大幅度加薪给你;三要问自己,你是那个老板认同的人吗?你是那个企业不可或缺的人吗? 相关链接: 员工喜欢的福利排名 在薪资达不到心理价位的情况下,员工喜欢哪些福利?下面的排名能让人了解一二。 排名第一:各种津贴,如交通补贴、通讯费等 排名第二:海外培训机会 排名第三:住房补贴 排名第四:节日福利,俗称&过节费& 排名第五:带薪休假 排名第六:弹性工作时间 排名第七:旅游/团队建设 (吴由 劳动报)
6. 白领健康系列:踏青赏花防过敏 春笋海鲜惹麻烦
最近申城气温回暖,不少家庭或到郊外踏青,或到公园赏梅,而花粉过敏、过敏性皮炎等皮肤病也随之频发。记者从华山、新华、瑞金、市皮肤病医院等了解到,不少医院的皮肤科门诊量近期已骤增两至三成。专家提醒,踏青出游赏花的高峰即将到来,有过敏体质的人需格外小心。 这几天,申城公园里的各种花卉争相绽放,户外花粉飞扬,不少人在赏花、踏青、采挖野菜、体验农家乐后,引发花粉过敏症状。另有不少市民因为贪吃海鲜、春笋、辛辣食物等,也出现皮肤红疹、过敏性皮炎等症状。近日气温回升,像春笋、马兰头等时鲜蔬菜纷纷上市,有过敏体质的人群不慎吃下后,容易出现反应。而芒果等热带水果,如果食用不慎,也极易引起过敏。 徐汇区中心医院皮肤科主任李大宁教授透露,在前来皮肤科就诊的病人中,有一部分是春节时去海南、东南亚等地旅游,回来后出现日光性皮炎或晒伤等情况。 新华医院皮肤科副主任陶建凤教授提醒,早春阳光照射强度增大,如果在户外,皮肤与日光接触时间较长,会使刚经历冬季的皮肤一下子适应不了,肌肤敏感的人可能会出现面部发红、发痒等症状。建议有过敏病史的人赏花时切忌&亲密接触&。如果感到皮肤发痒、全身发热、频繁咳嗽时,应尽快离开,外出前还要先做好防晒准备。
7. 白领驾车安全系列:4S店?专业代理服务商?保险公司? 到哪里买车险(一)
张先生在4S店预定了一辆新车,下个月可以提货。之前他一直听别人说,车辆保险&花头&很浓,稍不注意,就会被商家狠狠斩一刀。因此,这几天他遇到有车的朋友,就向他们打听:车辆保险究竟该怎么买?在哪里买? &不打听还好,越打听越糊涂。问了好几位朋友,有的建议我在4S店买,有的建议我在专业代理商那里买,有的建议我直接打电话去保险公司买。至于选哪家保险公司,更是没一个定论。有的说哪家便宜去哪家买,有的说一定要选大公司,弄得我一点方向也没有。&张先生一脸困惑地对记者说。 在我们的周围,和张先生有着同样困惑的&有车族&绝对不是少数。记者随机调查了20位拥有私家轿车超过3年的消费者,其中15位表示,每到车辆保险到期时,他们都会去了解购买保险的技巧,可是这么多年问下来还是一知半解,最终仍会选择原来的商家续保。 那么,车险究竟如何购买才是最经济实惠呢?这个答案是因人而异,要具体情况具体分析的。一般来说,以下三个问题是最为消费者所关心也最令他们没有&方向&的,如果你能弄清楚答案,如何购买车辆保险的问题也就迎刃而解了&& 选择哪家保险公司 这是购买车辆保险时首先需要考虑的问题,好在它还是比较容易解决的,这里简单说一说。 一般来说,消费者在选择保险时,考虑的最多的是保费的高低问题。因此,在这里,我们要重点说一说两个观点。 第一, 不同的公司保费自然有差距,一般来说大公司会贵一些,小公司会便宜一些,但是,这些差距并不大,正常情况下,多在5%-10%之间。第二,保费的高低和保险公司的理赔速度、网点覆盖率、免赔条款的多少等因素成正比。 专业人士建议消费者,如果你的车辆行驶区域主要在大城市或者近郊,可以去小一点的保险公司买保险,这样费率会相对低点。如果你经常外地跑,还要深入乡、村等偏远地带,还是选择一间大公司比较保险。另外,如果你是新手的话,不要选择免赔条款多的公司。 选择哪种渠道购买 这是最让消费者头疼的问题,涉及的因素比较多,要具体说一说。 就目前的上海市场来说,购买车辆保险的主要途径有3大类,一是去专业代理服务商处买,二是直接去保险公司买,三是在4S店买,3种途径各有优势和劣势。 专业代理服务商 优势:代理服务商代理销售的不仅仅是一家保险公司的保险,因此,他能为你提供一个很好查询平台,帮助你在不同公司之间轻松实现比价。他们还会根据理赔经验以及各公司的促销力度,向你推荐公司。 从价格看,在这里买保险比4S店便宜,和保险公司的直销价相差不大。 专业代理商基本都提供一站式理赔服务,维修和理赔手续很简单,让车主省心不少。他们还提供免费紧急送油、免费泵电、酒后代驾等增值服务,以提高消费者满意度。另外,在理赔方面,他们还能&淘淘小浆糊&&比如说,车辆没有买划痕险,被人划伤后,他们照样有本事进保,当然,前提条件是在他们指定的维修点修。 劣势:要享受代理商的一站式理赔服务,前提是同意将自己的爱车送到他们指定的维修点修。这些维修点的硬件设备和技术力量,与4S店比还是有不少差距的。记者就曾遭遇,车辆被代理商送去喷漆,喷的部位是门,结果门喷好了,整个车辆表面都是飘落下来的油漆,显然是喷漆时其余部位没有遮挡好。至于维修价格,常常比4S店的报价还贵,当然,这些费用都是可以&进保&的,所以多数消费者并不关心这些。如果你非要去4S店修也可以,不过手续会麻烦很多,需要你自己垫资然后再理赔,而且&淘淘小糨糊&的可能性也基本为零。要知道,4S店是不&卖&代理商&帐&的。 还有,代理商推荐保险公司时,很大程度会考虑其佣金率,他们的话不能偏听偏信。另外,某些保险公司的电话直销价比代理商便宜的情况也是经常会发生的,所以还是要货比三家。
8. 白领驾车安全系列:4S店?专业代理服务商?保险公司? 到哪里买车险(二)
4S店 优势:在4S店买保险,最大的优势就是买个放心。 车子一旦出险,送到4S店就可以了,无论维修还是理赔,都由他们代为负责,而且基本不需要消费者垫资。很多中高档轿车的车主,都选择在这里买保险。几年买下来,和4S店上上下下都认识,车子有什么问题交给他们就更放心了。而且,一些小划痕、小瘪囊,维修人员做大单时顺手就帮你带着做掉了,等于是额外的优惠。 劣势:价格贵,比代理商贵10%左右。需要认准一家店,哪家店买哪家店修,才能真正享受&贵宾式的贴心服务&。 保险公司电话直销 优势:近来,越来越多的保险公司推出了车险电话直销服务。由于省掉了中间环节,电话车险价格更为低廉,不但大大低于传统的公司代理人渠道,而且和专业代理服务商也有的一拼。另外,电话车险还具有报价快、送单上门、理赔迅速等优势。 劣势:取消了中间环节,收费便宜了,原本由代理人承担的服务同样就需要消费者自行承担,理赔时基本要亲历亲为。对于刚刚买车的新手而言,由于流程不熟悉,更加容易感到头疼。 选择险种避免浪费 这个问题相关资料很多,这里就不展开讨论了,只说一下原则&&&安全第一,保障为主,节约成本&。近年来盲目&超保&的现象比较普遍,&超保&是缺乏消费智慧的做法,会造成不必要的浪费。 商业险的种类很多,车主可以通过网络查询、致电询问等途径咨询。保险条款是保险合同的重要组成部分,签订保险合同时一定要看清楚,对于不懂的条款内容,应要求保险公司做出明确解释,并将解释内容形成文字作为合同附件,成为履行合同和解决纠纷的重要依据。还有,一定要看清合同中规定的免赔条款,尤其是车损险和第三者责任险等主险中的免赔条款,做到心里有数。(哈蕾 劳动报)
1. 外服培训中心专业培训信息:高级人力资源管理资格认证 外企人力资源专员培训
一、美国国际人力资源管理协会国际高级人力资源管理职业资格认证体系 International Public Management Association for Human Resources IPMA-CP Certification* 您是否希望能够就人力资源管理的前沿理念、知识和实践进行更系统、更专业、更细致的修炼,并取得国际权威认证? * 您驰骋职场多年,是否希望自己今后的职业规划能够朝高级人力资源管理方向发展,成为CEO不可或缺的帮手? * 您是否希望拓宽人力资源管理行业的人脉,和全球的同行保持有效沟通,共同探讨问题?IPMA-HR是您的最佳选择! 上海外服国际人才培训中心已自2006年起成功开设了8期IPMA-HR培训认证课程,共计130余位学员参加了培训和认证,学员为外资企业、国内大中型企业和政府机构的HR中高层管理人员。学员考试平均合格率达到80%.优秀专业的师资、创新实用的课程、国际认证考试的高通过率得到了学员的一致认可。 一、 课程发起单位 1、美国国际人力资源管理协会 2、中国国家外国专家局培训中心 3、上海外服国际人才培训中心 二、 证书价值  国际标准 能力导向 素质培养 测试严谨 国际承认 二、外企人力资源专员培训课程* 您是否正从事人力资源行业,但未接受过系统的人力资源实务培训? * 现有人力资源课程多注重理论,您是否希望参加针对外企、收获立竿见影的HR培训? * 您是否希望聆听外企人力资源经理的实战做法和现身说法? 针对外服客户希望接受适用外资企业的系统人力资源培训的需求,上海外服将于2010年继续推出外企人力资源专员培训课程。本课程将人力资源管理的主要环节加以深透的剖析,详解外资企业的实际操作,帮助学员轻松掌握卓越的HR基础知识和实际操作技巧。 课程特色 权威:资深外企HR经理、专家授课 系统:涵盖招聘、培训、绩效、薪酬等 实用:完全针对外资企业HR实际操作 人脉:跨国公司人力资源同行珍贵资源 认证:美国国际人力资源管理协会专项HR课程认证 学分:如参加美国注册人力资源管理师培训,可减免相应课时 适合对象:HR专员/助理、行政专员/助理,或准备从事HR行业的专业人士上海外服国际人才培训中心 地址:上海市江宁路838号 富容大厦3楼 电话:021- Email:&
2. 免费参加同济大学SIMBA《电子商务》公开课暨2010年招生说明会
2010年来了,上海国际MBA(SIMBA)十岁了。回首创业时的艰辛、成功时的喜悦,体味一届又一届学员毕业时的依依惜别,过去的十年是SIMBA成功的十年。SIMBA用十年的时间走完了国外商学院几十年的历程,从通过AMBA认证,到连续两年荣登英国金融时报EMBA全球50强,SIMBA很自豪,SIMBA的学生也很自豪。 在日最新公布的英国《金融时报》2009年全球EMBA排行榜中,同济大学上海国际MBA(SIMBA)再次跻身全球50强,在去年第37位的基础上,晋升至第34位。 SIMBA 毕业生刘小姐在谈及自己的经历时提到:&说到印象最深的深造经历,应该还是在同济大学学习SIMBA课程的那段日子。SIMBA是由法国名校路桥大学(ENPC)与国内同济大学合办的MBA培训课程。在两年的学习中,我系统学习了市场营销、战略管理、运营管理和人力资源管理等方面的知识。给我们授课的教授来自于全球一流的商学院,包括法国路桥大学、伦敦商学院、剑桥大学、华威大学、布里斯托尔大学、瑞士国际管理发展学院、荷兰鹿特丹商学院等。在授课过程中,他们通常都是结合当前最热门的话题进行分析和评述,帮助我们用全新的视角来看待问题。 上海国际MBA(SIMBA)学员完成学业后将获法国国立桥路大学颁发的MBA学位证书,该学位获国务院学位办和教育部认可。近90%教授来自世界一流的商学院,包括英国剑桥大学、伦敦商学院、华威大学(Warwick)等。SIMBA 有优质的校友网络,其中80%以上的学员来自世界500强公司,担任中高层管理职位。学员可选择赴欧洲旅行实习,或可选择参加交换学生计划,在ENPC MBA国际教学网络中的任何一个国家包括法国、英国等学习一至三个月。SIMBA 2010年招生已经开始,请抓紧时间申请! SIMBA 公开课 主题:《电子商务》 主讲:法国桥路大学国际商学院院长Tawfik Jelassi教授 时间:日,星期六,下午2点- 4点 地点:上海四平路1239号同济大学中法中心大楼 免费参加,预约:021-982011 Email:adm@ 网址:
3. 关于2010年度中级工程系列专业技术职务任职资格评定个人申报的通知
尊敬的客户: 2010年度中级工程系列专业技术职务任职资格评定个人申报工作现已开始,凡在专业技术岗位和管理岗位上工作的专业技术人员(含持有人才引进《上海市居住证》一年以上的外省市在沪专业技术人员),均可按规定由本人直接向外服公司申报评审职称,届时外服公司将免费为大家组织有关申报程序、申报材料准备等内容的辅导讲座。敬请你们转告相关员工,可张贴。 非工程技术类的(文科、财经等专业技术职称或国家职业资格类等级)需参加国家或本市统一组织的考试。申报评定需要注意的事项: 一、对申报者个人的要求: 1、申报者必须符合中级工程系列有关条件。 2、除符合免试条件外,申报人需取得全国或上海市的职称外语和职称计算机应用能力的考试成绩合格证书(必须在有效期内)。 职称计算机为A类、职称外语为B类【理工】。 3、申报者需参加知识产权公需科目继续教育的培训。 4、外省市在沪工作的专业技术人员,需持有人才引进《上海市居住证》一年以上。 二、对申报者所在单位的要求: 单位应对申报者《中级专业技术职务任职资格评定申报表》所填的内容进行核实,并在第8页&业绩、论文、论著等情况的核实意见&栏内对申报者所述的各项主要业绩方面明确写上核实意见,并加盖所在单位公章。凡未写入核实的其他内容在评审时不能作为主要业绩对待。 三、网上预约、现场报名时间及培训时间和培训地点: 网上预约:需要现场报名或同时参加培训的员工,即日起可登录&外服在线&,&员工人事信息服务区&、&业务通知栏&阅读本通知并点击&我要参加&进行网上预约,取得报名编号并务必牢记;网上预约报名截止日期为日。 现场报名时间: 日~14日 培训时间:日~14日报名及培训地点:江宁路838号富容大厦3楼(上海外服培训中心)。
4. 2010年度上海市高级英语实用能力(职称英语)考试报名通知
从上海职业能力考试院获悉,凡取得高级英语实用能力考试(笔试)合格证书的人员,四年内申报上海市中、高级专业技术任职资格可免考职称外语。 上海市2010年度高级英语实用能力考试报名即将开始,如尚未参加今年职称外语考试报名的员工,请于日-18日,务必抓紧时间报名,以免影响今年的职称申报评审。 特此通知。 上海职业能力考试院考试报名文件网页链接&& 上海市对外服务有限公司 日
5. 职称英语考试报名重要提示
据悉,凡取得&博思&职业英语水平测试考试2级及以上成绩证书,四年内申报中、高级专业技术任职资格可免考职称外语。(英文名BULATS,中文名&博思&)。 为了方便拟申报职称的外服员工,能及时获得所需职称外语的相关成绩和证书,外服公司培训中心将专门组织&博思&职业英语水平测试考试事宜,如有需求者请联系参加报名考试。(详见附件) 报名及考试时间:根据预约报名人数,上半年拟安排三次考试,详见&考务安排&; 报名咨询:上海外服国际人才培训中心: 电 话:1或,周老师、沈老师; 成绩要求:取得&博思&职业英语水平测试考试2级及以上成绩证书; 发证时间:考试后约一个月时间; 文件依据:上海市职业能力考试院(沪人考〔2009〕71 号) 附件:1、2、3、4、5、 上海市对外服务有限公司 日
6. 2010年度全国职称计算机应用能力考试报名的通知
尊敬的外服员工: 2010年度全国职称计算机应用能力考试报名现已开始报名,如您有意参加职称评审,请您抓紧报名,以免错过时间。 (一)2010年共组织两次集中统一考试,每天六~七场,考生参加考试的具体时间、地点以准考证为准。报名及考试时间安排见下表: & 次数 报名 准考证下载 &考试 第一次 日-12日 日-31日 日&28日 第二次 日-12日 日-31日 日&21日 相关报名事项请见下列网站: 一、上海市职业经理人事务所(联系电话:1分机) 二、上海市职业能力考试院 祝您顺利通过职称评审! 特此通知。 上海市对外服务有限公司 日
7. 香港浸会大学工商管理学院MBA学位(上海班)华东六期第二批面谈3月进行
香港浸会大学创立于1956年,是香港政府全资资助的七所公立大学之一,拥有博士、硕士、学时授予权。秉承&卓越、创新、培育全人&的办学理念、&笃信力行&的严格校训成为继港大后历史最悠久的院校,并最早在亚太区开设MBA课程,移植香港严谨教学至内地,理论与实践并重,与商界保持紧密联系,打造一流商学院。目前已经成功举办五期,得到了学员的广泛认可。 香港浸会大学MBA华东六期班(上海)2010年5月开班,招生火热进行中,二批面谈3月进行。如有意向,请速我们联系。咨询电话:021-25918
8. 考试信息:中级职业秘书专业技术水平认证考试,室内设计专业技术水平认证考试
一、上海市2010年度中级职业秘书专业技术水平认证考试考务工作安排 报考条件:凡热爱秘书工作,遵守国家有关法律、法规和本市相关规定,具备中等教育毕业及以上学历,可报名参加上海市中级职业秘书专业技术水平认证考试。 考试时间及科目 日13:00-15:00 《职业秘书基本理论》 15:00-17:00 《职业秘书实务》 报名相关事宜 报名时间:日-3月20日(9:00-11:00,13:00-16:00) 报名地点:上海化工教育培训中心(漕溪路165号1705室,近田东路) 报名点代码:2809 联系电话:686986二、上海市2010年度室内设计专业技术水平认证考试考务工作安排 考试时间及科目 初级:6月5日09:00-11:00 建筑与室内设计基础 12:30-17:30 命题快速设计实务(初级) 6月6日09:00-11:00 建筑政策法规及室内设计标准 中级:6月5日09:00-11:00 建筑与室内设计基本理论 12:30-17:30 命题快速设计实务(中级) 6月6日09:00-11:00 建筑政策法规及室内设计标准 高级:6月5日09:00-11:00 建筑与室内设计理论 12:30-17:30 命题快速设计实务(高级) 6月6日09:00-11:00 建筑政策法规及室内设计标准 报名相关事宜 报名时间:日-3月20日(9:00-11:00,13:30-16:00) 报名地点:上海市装饰装修行业协会装饰设计专业委员会(万航渡路888号(开开广场)14楼C座,近长寿路) 报名点代码:2814 联系电话:
1. 780元/年卡外服雇员特惠分时健身卡——全市13个区域,16家门店选用
节奏紧张的都市生活,充满压力的工作环境,当您在照顾好自己和家人的饮食健康之后,身体应该也是理财的本钱了,这时你应该为他们选择一种科学合理经济的健身方式 运动专家建议:&比较合适的运动量是一周不要超过四次,以两到三次为宜&&&&& 上海外服联合星之健身俱乐部隆重推出合理经济的分时健身卡: 外服分时健身年卡A: 780元 16家店任选一家 每周固定两天使用 会籍有效期 一年 外服分时健身年卡B: 1080元 16家店任选一家 每周固定五天使用 会籍有效期 一年 持卡人可以享受与2000元常规年卡一样健身待遇,享受操房内团体课程(Pilates,MIND ARTS,HI-WAY STAR等),力量区(器械),动感单车,有氧区(跑步机、交叉机、登山机、自行车);更衣室,淋浴室,桑拿房;(个别收费课程、游泳、热瑜伽除外) 购买说明: 1.本产品仅限&外服雇员&购买 2.以上卡种属个人年卡,拍照、登记后由本人使用; 3.以上分时健身卡不可退卡及转让,可付费暂停; 4.该卡需固定一家门店每周固定时间使用,当天健身不受次数限制; 5.一旦确认申请购买将无法退卡; 6.办卡当天确定每周使用时间,确定后不得更改; 7.已是星之会员谢绝办理; 8.最终解释权归星之健身俱乐部所有; 报名方式:请点击 ,我们会有工作人员电话及时联系您。 咨询电话:直线总机:92/7091 地 址:大木桥路108号709室(周一至周五9:00-17:00 国定假日除外) 截止日期:3月31日
2. 外服携程VIP卡
订餐优惠 专享送券
携程旅行网推出外服贵宾专享的餐饮预订服务,凡通过携程订餐贵宾专线预订餐厅的外服贵宾,除可享受折扣优惠及特别礼遇外,还将获得相应的携程积分奖励。目前已有近800家上海地区的知名餐厅成为携程订餐合作伙伴,包括小南国、苏浙汇、俏江南等一线餐饮品牌都为携程贵宾提供尊享特惠,订餐专线:按7。 小南国特别礼遇 活动介绍:活动期间通过携程订餐专线预订小南国,即可享受 1、所有包房免最低消费 2、单笔消费满500元即送小南国畅享卡,内含100元电子现金券(下次使用) 3、携程积分奖励(积分=实际用餐金额/2) 活动细则: 1、日&&日 (电子现金券使用有效期至4月30日) 2、本次活动为小南国上海地区所有15家中餐门店 3、不得与店内其他优惠共享 4、预订时,请务必准确报出您的外服&携程VIP联名卡卡号苏浙汇 独家专享折扣:9折(需出示外服携程VIP卡) 希尔顿 独家专享优惠:自助餐,四人同行一人免单 丰收日 独家专享折扣:9折(海鲜可以打折 )
3. 魔幻儿童剧:《小飞侠之飞越梦幻岛》、《绿野仙踪》
一、《小飞侠之飞越梦幻岛》 让我们一起听着大海的声音,做一个神秘的探险梦境。童话的魔幻王国,梦想中的好朋友们都将于你们一起嬉戏与欢笑。小飞侠,彼得潘,永远长不大的勇敢小子,喜欢冒险。英国女孩,温蒂,忽然一天梦想成真,在小飞侠的邀请下,飞到了梦幻岛游玩。一个全新的世界就此打开,神秘的花精灵、顽皮的猴子、憨厚的斑马、美丽的小人鱼,充满惊奇和梦幻的道路等着温蒂去探索。然而,可怕的钩子船长、奇怪的小丑水手在一个下雨的傍晚绑架了温蒂&& 小飞侠和伙伴们究竟能不能救出她的呢? 演出时间:3月20日(周六) 上午10:15 下午13:15 演出地点:中福会少年宫小伙伴剧场(南京西路1799号) 二、《绿野仙踪》 &绿野仙踪&改编自美国名著&Wizard of Oz&(奥兹国历险记) 。可爱的桃乐丝,调皮的小狗托托,被突如其来的龙卷风带到了一个神秘的国度:奥兹国。仙女格琳达帮助桃乐丝自己找到回家的路,东方女巫却百般阻挠。桃乐丝与没头脑的稻草人、缺少心脏的铁皮人、缺乏勇气的狮子,一起寻找能够帮助他们的魔法师。然而翡翠城的魔法师真的能够帮助他们吗? 演出时间:3月21日(周日) 上午10:15 演出地点:儿艺马兰花剧场(华山路643号) 以上票价:60元 订票电话:(24小时) 剧场淘宝店: 外服员工可享受<font color="#ff折扣优惠!
4. 演出信息:复活节音乐会—德奥精品 纪念马勒音乐会 喜剧《我爱周立波》
5. 经典黄梅戏:韩再芬《女驸马》
中国戏剧家协会副主席 国家级非遗传承人韩再芬全场领衔主演。黄梅戏经典剧目50年久演不衰,曾红遍全国万人空巷争看,一曲&谁料皇榜中状元&唱响海内外。&不是君王传旨意,不是刘大人做媒人,素珍纵有天大胆,也不敢冒昧进宫门。真情实话对你讲,望念我救夫一片心。公主救我夫妻命,没齿不忘你的恩&&&一连14句台词,谁能一气呵成?当属戏曲&天后&韩再芬!这出戏作为黄梅戏的保留剧目,曾多次参加全国汇演,影响遍及全国。这次参加&名家名剧月&活动演出,韩再芬扮演《女驸马》中的女主人公冯素贞,这也是她的成名作。地点:上海东方艺术中心-歌剧厅 时间:日、15日 票价:420 320 220 120 60(售完) 订票:021- 淘宝:
特惠:1. 支付宝付款,上海市区隔天免费送票。 2. 外服员工独享9折优惠。
6. 文化点点通,文化演出赛事热销中,外服员工专享订票服务,实惠折扣多多!
文化点点通――外服员工专享的文化票务沙龙,覆盖上海各类文化演出和体育赛事,提供专业订票服务和购票折扣!经典话剧《甜蜜蜜》 5.7&5.9 美琪大戏院 推荐理由:当80年代的爱情撞上2010年现实的冰山,叶青和雷雷这对曾经最美好的初恋情人,会发怎样的&家庭地震&? 外服特惠:购票享受9折购票优惠。 悬疑喜话剧《老宅》 5.3&5.4 美琪大戏院 推荐理由:悬疑推理喜剧《老宅》中,陈佩斯一改往日的嬉笑逗乐,一本正经地调动观众发言提问、发表看法,帮忙&猜凶手&、&断案情&&&让现场观众参与剧情的演出&& 外服特惠:购票享受8.5折购票优惠。 演唱会《2010魅力中国宋祖英大型演唱会》 5.1 上海体育场 推荐理由:继去年放歌鸟巢后,宋祖英此次特地再邀波切利、朗朗、周杰伦共同演绎,让大家感受来自古典与流行相结合、东西文化相碰撞迸发的精彩火花。 购票特惠:外服员工独享9.5折购票优惠。 演唱会《刘若英2010上海演唱会》 5.8 上海大舞台 推荐理由:奶茶刘若英的歌就像温暖的奶茶,虽然没有红酒的高贵典雅,没有咖啡的精致摩登,却自有一种温润香浓的芬芳,愈品便愈有味道。 购票特惠:外服员工独享9.5折购票优惠。 英国西部芭蕾舞剧院《胡桃夹子》 5.25 东方艺术中心歌剧厅 推荐理由:一流的芭蕾舞演员,一流的芭蕾舞大师的指导,经典名剧《胡桃夹子》岂容错过! 购票特惠:外服员工独享8.5折购票优惠。 音乐会《&肖邦之夜&傅聪钢琴独奏音乐会&纪念肖邦诞辰200周年》 4.29 东方艺术中心 推荐理由:傅聪擅长以东方风格中国意蕴诠释西方音乐,有&钢琴诗人&之美名,并被《时代周刊》誉为&中国当今最伟大的音乐家之一&,是华人音乐家扬名国际乐坛的典范。 购票特惠:外服员工独享9折购票优惠。 超媒体舞台情景秀《红磨坊之旅》 3.10-11.18 杨浦大剧院 推荐理由:这将是综艺秀以&天天演&的形式首次出现在沪上舞台,上海金海岸演艺大舞台将以实景真人秀、音乐舞台剧和喜乐会的形式串连成一台节目。购票特惠:外服员工独享8折购票优惠。 音乐会《欢迎&女子十二乐坊2010上海演奏会》 5.1-5.2 美琪大戏院 推荐理由:她是将中国传统的乐器组合与现代流行音乐表演形式有机结合的艺术团体。以优美的音乐旋律和激情的现场表演,拓展了中国民族器乐的欣赏群体,在国内外弘扬了中国的民族音乐。 购票特惠:外服员工独享9折购票优惠。 2010年F1中国大奖赛 4.16-4.18 上海国际赛车场 推荐理由:车王舒马赫复出参赛,令人值得期待。B看台将被打造成为&冠军看台&,车迷可为自己的偶像车手打造出一片专属看台,还有精彩好礼相送。 购票特惠:外服员工独享9.5折购票优惠。
1. 坚守or 撤离?——《外服时代》白领最心仪的扎根城市大调查
刚刚落下帷幕的春运无疑是这一现象的佐证。 在城市的交通枢纽,你能看到,无数张满怀着憧憬的脸庞向着北京、上海、广州这样的一线城市涌来,似乎越是竞争激烈、越是居大不易,越能使得他们的青春绽放光彩;但已经冲进城里的白领们却已经是无心恋战,满脸倦容,内心暗潮涌动的是&解甲归田&,到更为闲散安逸的二线、甚至是三线城市去&过真正的生活&。 坚守,还是撤离?这无异于一场&围城&。围城内外的故事,有着生存的不易,有着生存的不易,有着梦想的幻灭,有着理性的回归, 是义无反顾地坚守还是放弃虚荣、勇敢选择到二线城市去?这像是红玫瑰与白玫瑰之争,选择了浓烈大方的红玫瑰,久而久之,白玫瑰就成了挥之不去的&床前明月光&;选择了娴淑淡雅的白玫瑰,红玫瑰就成了心口的朱砂痣。 无论坚守还是撤离,我们都应为自己的选择勇敢坚持,亮出你的观点和故事,我们将在《外服时代》FTIMES最新一期(4月号)上与大家共享。我们将在参加问卷的读者中抽取30名,赠送价值<font color="#ff元的佰草集抵用券一张。
2. 2010年上海外服“外企员工职业生涯发展需求”有奖调查
亲爱的外企员工: 面对日益激烈的人才竞争,我们将企业看成展示自我才能、实现人生价值的舞台。从长远来说,我们追求一种良好的职业发展,关注个人发展机会,期待不断自我成长和提升。 与此同时,我们期待企业能与我们达成良好的&心理契约&,认同我们对于职业发展的追求,并帮助我们不断发现自身潜能、发挥个人所长。 为此,我们希望通过本次匿名调查,建立企业与员工顺畅沟通的平台,使员工更加了解自我,并通过收集员工普遍的诉求,为企业制定相关政策时提供参考,从而使企业所制订的职业发展计划在企业发展和员工发展两者间找到一个平衡点,使员工和企业双方共赢。 在此,上海外服诚邀外企员工参与其中,表达您最真实的想法,您只需花5分钟在线填写以下问卷,我们将从参与调查者中随机抽取: 时尚健康奖 价值1000元瑜伽课程抵用券 共2名 莘莘学子奖 价值500元外服培训课程抵用券 共10名 亲亲宝贝奖 价值400元贝衣库童装抵用券 共4名 玩转天地奖 价值200元携程度假抵用券 共25名 成双成对奖 价值60元外服电影票 共15名 食面八方奖 湾仔码头冷冻面2包(口味随机) 共10名 本次调研由上海外服研发部、网站运营部和培训中心共同策划。提交截止日期:4月23日。调查结果将于5月中旬于&外服在线&网站发布。 期待您的参与! 外服联络人:田佳婉/毛彦婷 6/1156
3. 外服外企员工现场急救培训网上报名
如果在工作中不慎受伤大出血,同事间如何进行止血和包扎?如果在工地上或野外不慎跌落而骨折,应该先用夹板固定还是先把伤员搬运至安全地带?如果在环境闷热的大型活动现场,有人突然休克,应该先将其保持平躺还是对其进行人工呼吸?为提高外企员工在平时生活中、工作中或突发事件中提高自救、互救的应急救护能力。上海对外服务公司与黄浦区红十字会、黄浦区卫生学校联合推出的&现场急救培训&。 为配合世博会的召开,外服公司与黄浦卫生学校合作举办了六期免费培训已额满截止,受到了良好的培训效果,为了满足外企员工急救培训的需要,外服公司与与黄浦卫生学校协商,再次推出优惠收费的各期急救培训。 一.报名须知: 1、收费标准:60元/人,提供一套急救培训教材、碟片、急救包,经培训考核后,核发上海市红十字会的急救培训证书。 2、培训课时:上午8:30~15:30, 中午膳食自理 3、报名对象:外服雇员按报名先后顺序录用,外服医疗服务会员单位员工优先,即日起开 始网上报名,名额为50人,额满为止。 4、第十一期办班培训时间:日(周四)。 第十二期办班培训时间:日(周四)。 第十三期办班培训时间:日(周四)。5、培训地址:黄浦区卫生学校 培训地址:梦花街234号锦南大厦(大富贵酒家13楼) 6、友情提示: (1).若预报名后,因故不能参加培训,请及时上网退定,无故缺席者,将会电脑系统被列入黑名单,以后再次报名外服的活动,将会被系统拒绝。 (2).急救培训证书在培训后二~三月左右发出,届时以短信通知到外服门诊部领取,如需要快递,培训当天可办理邮政专递。 二.特需培训班: 公司如有特殊需求如:上门培训、约时培训、专场培训等,请电话联系外服门诊部黄荻。电话:-63011 或 02(下午) 邮址:
4. 上海外服马术俱乐部:三月马术亲子活动 马术骑乘课程
一、三月马术亲子活动行程安排:08:30-09:30& 学生报到并作自我介绍 09:30-10:30& 俱乐部场地环境介绍熟习、马场注意事项、及马匹品种介绍与认识 10:30-11:00 &亲近马匹与马交流并建立关系,与此同时由教练讲解马的体型结构和性格特征 11:00-12:00& DIY烧烤,家长小孩其乐融融的BBQ。 12:00-13:00& 在饲养员的陪同给马喂饲料和草,打理(刷马、给马洗澡)分给到自己的马匹与此建立关系,与本人亲近。 13:00-14:00& 亲子互动环节开始了,父母和孩子一起成长,体会有爱的亲子时刻。 14:00-15:00& 讲解马术知识及马文化历史,学习备马和认识装备。 15:00-16:30& 体验马术基础训练(如何靠近马、正确的上马方式、马背上的正确姿势、正确的握僵、马背上的平衡及慢步感受),教练现场指点评估水平。 16:30-17:30& 集体返回。 活动费用:亲子套餐费用(1个成人+1个儿童)380 元/套(儿童学员须7-12周岁含)活动时间:3月27日(周六)8:3 0-15:30 活动地点:上海浦东辉煌马场& 咨询电话: 薛小姐,5&李小姐 活动时间: 08:30 二、三月马术骑乘课程行程安排: 08:30-10:00& 抵达横山马场10:00-10:30& 俱乐部场地环境介绍熟习、马场注意事项、及马匹品种介绍与认识 10:30-11:30& 分组由指定教练教学马术基础课程(如何靠近马、正确的上马方式、马背上的正确姿势、正确的握僵、马背上的平衡及慢步感受) 11:30-12:30& DIY烧烤 12:30-13:00 &在饲养员的陪同下给马喂饲料和草 13:00-14:30& 马术骑乘训练+林荫小道野外体验 14:30-15:30& 集体返回 活动费用: 外服马术俱乐部会员价:220元/人,外服雇员非马术俱乐部会员价:260元/人 咨询电话: 薛小姐,5李小姐 活动时间:
5. 上海外服亲子俱乐部:我是擒敌小英雄 八音盒活动
一、我是擒敌小英雄乌龙版军事定向挑战赛(适合4-12岁儿童) 活动流程: 1.世纪公园7号门内集合。集合后由老师带到集合营地&&疏林草坪区; 2.参军仪式:分军团,选军长,分配军服,分发军旗。小朋友着装整齐后,由带队老师带领下在军旗下宣誓,好好学习,报效祖国; 3.任务一:军事定向+军民大团结;4.任务二:人海寻特务;5.任务三:丛林寻宝;6.军民大团结:给优胜军团的每位小朋友发优秀士兵奖状; 7.大结局&&团队协作小游戏,总结活动,强化团队协作精神。到此活动结束。 活动时间: 日(星期六) 活动费用: 100元/小朋友(门票自理10元/人) 咨询电话:
活动时间:
10:00 举办地点: 世纪公园内疏林草坪区 二、八音盒活动活动内容: 1.参观八音盒陈列馆,了解八音盒的历史和发声原理。珍品八音盒的音乐非常美妙,赛过所有的电音音乐! 2.参观神奇的西洋活动人偶,了解古老的机械原理。惊叹古代的机械师如此的鬼斧神工! 3.好好玩吧特邀全程优质导览,而且特别争取到更多的八音盒和活动人偶做演示! 4.参观了这么多,小朋友手痒痒了吧!接下来,好好玩吧特意安排了动手环节,小朋友们自已动手做一只八音盒吧!(可以带回家) 5.好好玩吧特别争取到,可以参观镇馆之宝&宫廷舞会八音盒&,所有小朋友与八音盒合个影!陈列馆还额外送给每位小朋友一份精美的纪念品! 6.小朋友家庭还可以自由参观一下漂亮的东方艺术中心。报名电话:
举办地点: 浦东新区东方艺术中心(丁香路425号二楼)八音盒珍品陈列馆 第一场: 第二场:第三场:
6. 上海外服摄影俱乐部:谢赫六法与郎静山的画意摄影 色彩管理 摄影思想史
一、谢赫六法与郎静山的画意摄影本次讲座,我们将邀请上海师范大学摄影理论专业硕士,国际郎静山艺术研讨会摄影理论金像奖获得者唐卫先生为大家倾力奉献其研究成果。唐卫先生长期研究中西艺术史学与摄影史学,其观点独特,言语风趣,他的演讲将融汇中国传统绘画技法的要素,从一个全新角度剖析郎静山画意摄影风格的成因与问题,让大家从中了解 一种摄影观念的形成过程,从而提升自身的摄影思维与观察角度。 讲座地点:江宁路838号富容大厦306室 (海防路口) 讲座时间:日19点整:外服摄影俱乐部会员免费;非外会员讲座费:人民币50元; 垂询电话:; 二、您进行色彩管理了吗?本次讲座,我们将邀请石利洛(中国)的专业色彩管理讲师为大家讲解色彩的基本原理;忽略色彩管理引致的问题;如何从管理设备、显示器、输入和输出各环节进行色彩管理,使得在所有设备上,达到可一致、可预见、可重复地重现颜色的能力;以及如何使用合适的色彩管理,将颜色更准确的显示和输出等各个色彩管理方面的知识;届时,参加讲座的会员可以将自己的笔记本电脑带上,石利洛(中国)将安排专业技师在现场免费为大家的笔记本电脑的屏幕进行色彩矫正。 讲座地点:江宁路838号富容大厦306室 (海防路口) 讲座时间:日19点整; 外服摄影俱乐部会员免费;非外会员讲座费:人民币100元; 垂询电话:; 三、摄影思想史系列课程介绍 19思想的普遍性乃是一种事业或者一桩成就的元素,没有思想,就没有客观性,这个客观性乃是基础。摄影家的思想及其在作品中的体现,集中概括了摄影思想历史发展的精华。林路教授将通过生动的语言,详实的资料为大家展现一个精彩纷呈的摄影思想世界;通过本课程的学习,您会发现原来好的摄影作品靠的并不是精良的摄影设备而是相机后的脑袋和眼睛,您会发现一条通往摄影更高境界之路。 授课老师介绍: 林路 教授,著名策展人,摄影教育家,艺术评论家,翻译家,上海师范大学人文与传播学院广告与传播系教授,系副主任,硕士生导师;中国摄影国家最高奖得主;中国摄影金像奖得主;上课地点:江宁路838号富容大厦3楼(海防路口)& 上课时间:周四晚19时至21时; 外服摄影俱乐部会员学费:人民币800元;非外服摄影俱乐部会员学费:人民币1200元;& 垂询电话:;
7. 上海外服精舞教室:新印度风情肚皮舞
Queen费拉明戈舞
一、新印度风情肚皮舞入门及提高 Belly Dance肚皮舞,起源于古埃及,亦是&美女的舞蹈&。 印度肚皮舞将印度舞的神韵、手势与肚皮舞的妩媚、摇摆融为一体,通过胯部、胸部和手臂等的旋转扭动,舞出女性的优雅性感。这种全身性的舞蹈运动能快速减掉腰部、腹部等的赘肉,提高身体柔软度,练就性感迷人的气质。本次教程针对学员练习手部动作:蛇形手臂、眼镜蛇手臂;胸部动作:胸桌平面环绕、胸镜平面环绕;胯部动作:大圆胯、特大圆胯,以及8字胯等,加上舞师为你编排的简单独舞及群舞表演套路达到练习者2个月内塑身美体的目标,为你迎接春日的靓丽提供秘密武器!&培训时间及课程:每周四:18:45& 20:45 印度肚皮舞入门+提高: 日&日 办公减压哈他瑜伽体验:日 二、Queen费拉明戈舞入门及提高 Flameco费拉明戈舞,起源于西班牙,不仅是歌(cante)、舞(baile)和吉他音乐(toque)的三合一艺术,也代表着一种慷慨、狂热、华贵的生活方式。费拉明戈舞原来是一种即兴舞蹈,既可以同性共舞,也可以男女共舞。女子的舞蹈主要是显示手腕、手臂和躯干的典雅及优美。舞者在表演的过程中,伴随着率性而发出&哈列奥&,即拍手、捻指和激动的喊叫。费拉明戈舞中的女子是最富诱惑力的;双人舞时,与彼此忽远忽近,仿如一幅最性感的画面。俱乐部诚挚欢迎男生的完美加盟,在我们这里收获别样的惊喜,舞蹈有你才够完美!&培训时间及课程:每周二:18:45& 20:45 费拉明戈舞入门+提高: 日&&日 办公减压哈他瑜伽体验:日&培训地点: 金陵东路569号汇通大厦807室(8B舞蹈房)及7楼右翼(7A舞蹈房) 培训收费: 人民币430元/人&咨询、报名及预约补课热线: 董老师,或 客服中心
1. 今年上海高校新增专业30个
经教育部批准,从2010年起,上海高校将有30个新增本科专业开始招生,九成以上皆属于应用型学科。 ◆上海交通大学 物理学 ◆华东师范大学 金融工程环境工程会计学 ◆上海外国语大学 商务英语 ◆上海海关学院 海关管理 ◆上海理工大学 电子科学与技术智能科学与技术 ◆上海海事大学 材料科学与工程 ◆上海电力学院 光电信息工程日语经济学 ◆上海海洋大学 空间信息与数字技术 ◆上海应用技术学院 复合材料与工程工程管理 ◆上海师范大学 信用管理应用物理学 ◆上海电机学院 电机电器智能化产品质量工程 ◆上海大学 数字媒体艺术 ◆上海外国语大学 贤达经济人文学院信息管理与信息系统 ◆上海师范大学 天华学院德语小学教育 ◆上海杉达学院 西班牙语酒店管理 ◆上海商学院 金融学社会工作 ◆上海第二工业大学 统计学 ◆上海建桥学院 汽车服务工程会计学&&& (中国上海网站)
2. “外服在线”网上最新招聘信息
理财客户经理 理财专员 服务运营专员 钻石销售 会计主管 客户服务代表(IT) 机械修理 财务主管 行政管理部长 采购 世博会阿曼馆秘书 QC 销售经理 业务助理 市场主管 财务 营业主任 总经理助理(日语) 前台接待 Sales manager(化妆品领域)
鸟类学家走进专利注册处。&我已把信鸽和啄木鸟交配成功。& 他解释道:&产出的混种鸟不但能带信,而且到达时还会敲门!&
2. 电信招工
电信考官:&你能为了企业更多地奉献自己吗?& 应聘者:&不能。& 电信考官:&对不起&&& 应聘者:&但是我能让消费者更多地奉献自己。& 电信考官:&好的,你被录取了。&
3. 证据不足
一对夫妻,丈夫是个法官; 夫妻晚上睡觉前发现墙上有两只蚊子; 其中一只肚子红红的,显然是喝血喝多了; 另一只是正常的; 丈夫上前就把肚子红的蚊子拍死了; 却迟迟不对剩下的一只动手; 妻子问他:&你为什么不打死它啊?& 法官丈夫慢吞吞的说道:&证据不足啊。&
4. 合适的工作
经理:&真拿琼斯没办法!我曾安排他在三个柜台工作,可他一天到晚总是打瞌睡。& 老板:&让他去卖睡衣,并在他的身上挂块牌子,写上&我们的睡衣质量是何等优异,以致卖睡衣的人都不能保持清醒&!&
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